Εως το τέλος του μήνα αναμένεται να ξεκινήσει ο βασικός κορμός του φετινού προγράμματος, που θα αφορά 6.918 θέσεις για ανέργους στους 17 πιο ευάλωτους δήμους- θυλάκους υψηλής και μακροχρόνιας ανεργίας.

Δύο με τρεις μήνες αργότερα θα προκηρυχθούν οι υπόλοιπες 12.656 θέσεις εργασίας σε 34 δήμους της χώρας, ανεβάζοντας τον συνολικό αριθμό των φετινών προσλήψεων σε ΟΤΑ στις 19.518 θέσεις, συνολικού κόστους 132 εκατ. ευρώ.

Το χρονοδιάγραμμα των επικείμενων προσλήψεων έδωσε στη δημοσιότητα η αναπληρώτρια υπουργός Εργασίας Ράνια Αντωνοπούλου, η οποία τόνισε πως η νέα γενιά προγραμμάτων εμπεριέχει ένα μείγμα πολιτικής που συνδυάζει την εργασία και την αναβάθμιση των προσόντων του ανέργου, με το κοινωνικό όφελος και τη στήριξη της τοπικής αγοράς.

Για τους πρόσφυγες
Μέσα στην επόμενη εβδομάδα αναμένεται να ξεκινήσει η δράση για τη δημιουργία συνολικά 5.000 θέσεων εργασίας σε δομές υποστήριξης των προσφύγων.

Οι εργαζόμενοι στο πρόγραμμα θα εργάζονται για 8 μήνες, θα αμείβονται με τον κατώτατο μισθό και επίδομα νυχτερινής εργασίας, θα έχουν πλήρη ασφαλιστικά και εργασιακά δικαιώματα, ενώ όσοι εργαζόμενοι αλλάξουν τόπο διαμονής, προκειμένου να συμμετέχουν στο πρόγραμμα, θα λαμβάνουν μηνιαίο επίδομα μετεγκατάστασης, ύψους 200 ευρώ.

Το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας για το Προσφυγικό, συνολικού προϋπολογισμού περίπου 40 εκατομμυρίων ευρώ, θα χρηματοδοτηθεί από κοινοτικούς πόρους μέσω του Επιχειρησιακού Προγράμματος Ανάπτυξης Ανθρώπινου Δυναμικού Εκπαίδευσης και Διά Βίου Μάθησης 2014-2020 και από εθνικούς πόρους.

Τον Απρίλιο θα «τρέξουν» ακόμη 1.141 θέσεις Κοινωφελούς Εργασίας (που υπολείπονται από τον προηγούμενο κύκλο) και θα αφορούν 748 θέσεις στον τουρισμό - πολιτισμό (κυρίως στον κλάδο της φύλαξης) και 413 στον αγροτικό τομέα (βοηθητικό προσωπικό).

19.518 θέσεις σε δήμους
Σύμφωνα με την κ. Αντωνοπούλου, έως το τέλος του μήνα θα προκηρυχθούν 6.918 θέσεις για ανέργους σε 17 δήμους, ενώ στόχος του υπουργείου Εργασίας είναι να ξεκινήσουν οι ωφελούμενοι να εργάζονται στις θέσεις που θα επιλεχθούν έως τα μέσα Ιουνίου.

Η κατανομή των θέσεων στους δήμους αυτούς έχει ως εξής: Πέραμα 476 ωφελούμενοι, Αμπελοκήπων - Μενεμένης 818, Αργους - Μυκηνών 270, Θερμαϊκού 230, Καλαμαριάς 464, Αρταιών 334, Παύλου Μελά 797, Σαλαμίνος 153, Αγίων Αναργύρων - Καματερού 341, Φυλής 269, Παιονίας 165, Ασπρόπυργου 206, Κορδελιού - Ευόσμου 753, Σιντίκης 100, Αγρινίου 795, Κορινθίου 243 και Κερατσινίου - Δραπετσώνας 504 ωφελούμενοι. Θα ακολουθήσουν ακόμη 34 δήμοι εντός του καλοκαιριού και συγκεκριμένα οι δήμοι: Αγίας Βαρβάρας, Αιγάλεω, Αλεξανδρείας, Αχαρνών, Βέροιας, Γρεβενών, Δέλτα, Δράμας, Ηλίδας, Θεσσαλονίκης, Ιλίου (Νέων Λιοσίων), Καρδίτσας, Καστοριάς, Κιλκίς, Κοζάνης, Κύμης - Αλιβερίου, Λαγκαδά, Λαμιέων, Λαυρεωτικής, Λεβαδέων, Μεγαρέων, Νάουσας, Ναυπακτίας, Νεάπολης - Συκέων, Νίκαιας - Αγ. Ι. Ρέντη, Ξάνθης, Ορεστιάδας, Πατρέων, Πετρούπολης, Πρέβεζας, Πύργου, Τρικκαίων, Φλώρινας και Χαλκηδόνας, στους οποίους θα δημιουργηθούν 12.656 θέσεις εργασίας.

Οι προσληφθέντες θα απασχοληθούν σε έργα περιβαλλοντικής αναβάθμισης, κτιριακές υποδομές δήμων, αναβάθμιση παιδικών χαρών, αλλά και πάρκα και δημοτικές βιβλιοθήκες.

Οροι και προϋποθέσεις
Τα νέα προγράμματα είναι μεγαλύτερης χρονικής διάρκειας, οκτώ μηνών, από πέντε που ήταν μέχρι πρόσφατα, και περιλαμβάνουν απασχόληση, συμβουλευτική, κατάρτιση και πιστοποίηση προσόντων. Η παροχή συμβουλευτικών υπηρεσιών είναι υποχρεωτική για όλους τους ωφελούμενους, ενώ η κατάρτιση είναι προαιρετική και θα πραγματοποιείται την τελευταία ημέρα κάθε εβδομάδας. Ειδικότερα, οι ωφελούμενοι του προγράμματος θα μπορούν να επιλέξουν μεταξύ:

• Προγραμμάτων κατάρτισης στην Τεχνολογία Πληροφοριών και Επικοινωνίας (ΤΠΕ), διάρκειας 120 ωρών.

• Προγραμμάτων κατάρτισης στην Επιχειρηματικότητα και Κοινωνική Οικονομία, διάρκειας 120 ωρών.

Αν ο ωφελούμενος δεν επιλέξει κανένα από τα προγράμματα κατάρτισης, τότε θα εργάζεται και τις 5 ημέρες της εβδομάδας.

ΑΓΓΕΛΙΚΗ ΜΑΡΙΝΟΥ