Για το ρεκόρ είσπραξης συντάξεων διαγκωνίζονται 20.000 συνταξιούχοι που δεν προλαβαίνουν να... περνούν από το ταμείο.

Πρόκειται κυρίως για χήρες δημοσίων υπαλλήλων, στρατιωτικών κ.ά. ή ανεξάρτητα απασχολούμενους (π.χ. δικηγόροι, μηχανικοί) που έχουν περάσει και από το Δημόσιο, οι οποίοι έχουν καταλήξει να εισπράττουν σήμερα από 5 έως 10 συντάξεις.

Σύμφωνα με τα τελευταία στοιχεία του υπουργείου Εργασίας, για φέτος τον Ιούλιο 14.533 άτομα εισπράττουν από πέντε συντάξεις, ενώ στα «ρετιρέ» υπάρχουν 7 συνταξιούχοι με εννιά συντάξεις ο καθένας και ακόμη τέσσερα άτομα με10 συντάξεις...

Σύμφωνα με πληροφορίες, η μεγάλη πλειονότητα των πολυσυνταξιούχων αφορούν σε συζύγους που έπαιρναν από 4 ή 5 συντάξεις ο καθένας, ο άνδρας πέθανε και η χήρα εισπράττει τις συντάξεις του. Τα Ταμεία που εμπλέκονται συνήθως είναι του Δημοσίου, το ΕΤΑΑ (νομικοί, γιατροί, μηχανικοί), το ΜΤΠΥ, το ΕΤΕΑ, το ΙΚΑ, το ΜΤΣ κ.ά.

Για παράδειγμα, ανεξάρτητα απασχολούμενοι (π.χ. δικηγόροι, μηχανικοί) που έχουν περάσει και από το Δημόσιο παίρνουν μια σειρά συντάξεων από φορείς του Δημοσίου (π.χ. Επικουρικό, Μετοχικό Ταμείο), ενώ παράλληλα δικαιούνται παροχές και από το ΕΤΑΑ (δηλαδή, το Ταμείο των ανεξάρτητα απασχολουμένων). Ενδεικτικά αναφέρονται τρεις περιπτώσεις που αφορούν δικαιούχους πολλών συντάξεων:

1 Χήρα στρατιωτικού γιατρού παίρνει συνολικά οκτώ συντάξεις. Η ίδια είναι συνταξιούχος του ΙΚΑ και εισπράττει και την επικουρική από το ΕΤΕΑΜ. Παράλληλα παίρνει συντάξεις λόγω θανάτου από το Δημόσιο, το ΕΤΑΑ (ΤΣΑΥ), το ΕΤΕΑ, το Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων, το ΕΚΟΕΜ αλλά και το Μετοχικό Ταμείο Στρατού.

2 Χήρα μηχανικός δικαιούται επτά συντάξεις. Οι προσωπικές της συντάξεις είναι από το Δημόσιο, το ΕΤΑΑ (πρώην ΤΣΜΕΔΕ), το Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων και το ΕΤΕΑ. Οι συντάξεις μεταβίβασης λόγω θανάτου του συζύγου είναι από το Δημόσιο, το Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων και το ΕΤΕΑ.

3 Συνταξιούχος του Δημοσίου είναι χήρα στρατιωτικού δικαστή. Η ίδια δικαιούται σύνταξη από το Δημόσιο, το Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων (μέρισμα) και το ΕΤΕΑ. Παράλληλα, παίρνει με βάση τη νομοθεσία και συντάξεις (ή μερίσματα) λόγω θανάτου του συζύγου της από το Δημόσιο, το ΕΤΑΑ-ΤΑΝ (νομικών), το ΕΤΕΑ, το Μετοχικό Ταμείο Στρατού, το ΕΚΟΕΜ αλλά και το Μετοχικό Ταμείο Πολιτικών Υπαλλήλων. Αξίζει να σημειωθεί πως το 2013 οι συνταξιούχοι που έπαιρναν 10 συντάξεις ήταν δύο και σήμερα είναι πλέον τέσσερις, ενώ αντίστοιχα δύο άτομα έπαιρναν 9 συντάξεις (σήμερα είναι 7), μόλις... 21 έπαιρναν 8 συντάξεις (σήμερα 53), 199 δικαιούνταν επτά παροχές (σήμερα 371) και 1.729 λάμβαναν 6 συντάξεις (σήμερα 4.802).

Οι πολυσυνταξιούχοι βρίσκονται τώρα στην πρώτη γραμμή του πυρός, καθώς στη μεταρρύθμιση του Ασφαλιστικού αναμένεται να προβλεφθεί νέο πλαφόν για το άθροισμα των εισπραττόμενων συντάξεων ανά συνταξιούχο στα 2.500 ευρώ ή ακόμη και στα 2.000 ευρώ. Πάνω από 2.000 ευρώ εισπράττουν σήμερα 48.800 συνταξιούχοι. Την ίδια στιγμή, άλλωστε, στο μικροσκόπιο του ΙΚΑ έχουν μπει, σύμφωνα με πληροφορίες της «Οικονομίας», τουλάχιστον 1.200 περιπτώσεις συντάξεων χηρείας, για τις οποίες έχει διακοπεί η πληρωμή τους μέσω τραπέζης. Τα... λαβράκια προέκυψαν από την απογραφή των 250.000 συντάξεων χηρείας.

Από τη διαδικασία της απογραφής διαπιστώθηκε παραβατικότητα κατ' αρχάς σε τουλάχιστον 150 περιπτώσεις. Ταυτόχρονα, για 5.400 συντάξεις χηρείας δεν ήταν δυνατός ο μηχανογραφικός έλεγχος και η ταυτοποίηση των στοιχείων γι' αυτό και στάλθηκαν ειδοποιητήρια στις δικαιούχους. Από τις 5.400 χήρες οι 2.100 δεν προσήλθαν στα κατά τόπους υποκαταστήματα ούτε προσκόμισαν στοιχεία. Γι' αυτές η πληρωμή έγινε τον τρέχοντα μήνα μέσω των υποκαταστημάτων του ΙΚΑ και όχι μέσω τραπέζης, ως πρόσθετο μέσο πίεσης προκειμένου να αναγκαστούν να εμφανιστούν και να προσκομίσουν τα απαραίτητα δικαιολογητικά.

Δεν έχουν ακόμη παρουσιαστεί
Εκτιμάται πως περίπου οι 1.200 χήρες δεν έχουν ακόμη παρουσιαστεί να διεκδικήσουν τη σύνταξή τους. Σύμφωνα, άλλωστε, με τα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας μέσα σε μόλις τρεις μήνες, την περίοδο Μαΐου - Ιουλίου 2015 προστέθηκαν στο σύστημα 29.520 νέοι συνταξιούχοι, από τους οποίους οι 16.191 (ποσοστό 54,84%) είναι κάτω των 62 ετών.

Στα ειδικά Ταμεία οι συνταξιοδοτούμενοι σε ηλικίες κάτω των 62 φτάνουν έως και το 80%. Το πλήθος των συνταξιούχων έφτασε τον Ιούλιο στα 2,6 εκατομμύρια και η συνταξιοδοτική δαπάνη αυξήθηκε κατά 26 εκατομμύρια σε σύγκριση με τον Μάιο. Οσοι εισπράττουν πάνω από 1.000 ευρώ είναι 917.394 άτομα, ποσοστό 34,44% του συνόλου.

Πηγή: Εθνος

Δραστικές αναμένεται να είναι οι αλλαγές του ασφαλιστικού καθώς μέσα σε λιγότερο από 25 ημέρες αναμένεται να υλοποιηθούν 15 μέτρα τα οποία φέρνουν τα «πάνω κάτω» στις συντάξεις.

Μέχρι τα τέλη Νοεμβρίου η κυβέρνηση θα πρέπει να έχει ολοκληρώσει τις βασικές μεταρρυθμίσεις του ασφαλιστικού συστήματος, όπως αυτές έχουν οριστεί από το μνημόνιο και τις υποχρεώσεις που έχει η ελληνική πλευρά.

Αναλυτικά:

1. Μέχρι τα τέλη του μήνα θα πρέπει να έχει αποφασιστεί η νέα δομή του ασφαλιστικού συστήματος. Αυτό σημαίνει ότι η κυβέρνηση θα πρέπει να καταλήξει, μαζί με τους θεσμούς, στις βασικές παραμέτρους που θα περιλαμβάνει.

2. Θα ψηφιστούν οι περικοπές 900 εκατ. ευρώ για το 2016, όπως έχει ήδη αποφασιστεί από το μνημόνιο.

3. Περικοπή των επικουρικών με ποσοστό αναπλήρωσης άνω του 20% μέσω του επανυπολογισμού των επικουρικών συντάξεων (μελετάται θέσπιση πλαφόν στις επικουρικές ύψους 350 ευρώ).

4. Την ίδια στιγμή σε σταυρόλεξο για δυνατούς λύτες εξελίσσεται το ζήτημα της ενοποίησης κύριων και επικουρικών συντάξεων. Εδώ, υπάρχει ένα ενδιαφέρον παρασκήνιο, καθώς ο Γ. Κατρούγκαλος εκτιμά πως μόνο έτσι θα διασφαλιστεί το εισόδημα των συνταξιούχων και οι περικοπές θα είναι μικρότερες. Ωστόσο, ο ΣΥΡΙΖΑ φαίνεται να απορρίπτει ένα τέτοιο ενδεχόμενο.

5. Μέσα στις επόμενες ημέρες το υπουργείο Υγείας θα πρέπει να επίσης να καθορίσει και το ποσό της εθνικής κατώτατης σύνταξης.

6. Αντίστοιχα πρέπει να αποφασίσει για τις ενοποιήσεις των ασφαλιστικών ταμείων και να δώσει λύση και σε αυτόν τον γρίφο. Σύμφωνα με πρόσφατη συνέντευξη του υπουργού Εργασίας θα υπάρχουν τρία ταμεία για όλους τους ασφαλισμένους το ΙΚΑ, τον ΟΓΑ και το ΝΑΤ.

7. Πρέπει να «κλειδώσει» και το σενάριο της εξομοίωσης των εισφορών του ΟΓΑ με αυτές του ΙΚΑ. Με το σενάριο αυτό, οι εισφορές που θα καταβάλλουν οι αγρότες θα διπλασιαστούν στα χαμηλά εισοδήματα και θα αυξηθούν ως και 130% στα υψηλά. Κι αυτό επειδή οι αγρότες πληρώνουν σήμερα εισφορές υπέρ υγείας (2,5% επί 1.065 ευρώ στις πρώτες 5 ασφαλιστικές κλάσεις) και αγροτικής εστίας (2 ευρώ στις πρώτες τέσσερις κλάσεις) που εκτιμάται πως θα παραμείνουν σταθερές.

8. Αναμένεται και η σύνδεση των εισφορών του ΟΑΕΕ με το εισόδημα.

9. Ένα ακόμη μέτωπο αφορά στον επαναϋπολογισμό όλων των συντάξεων με βάση το μισθό με χαμηλά ποσοστά αναπλήρωσης για τους υψηλόμισθους και με υψηλά ποσοστά αναπλήρωσης για τους χαμηλόμισθους.

10. Ένας ακόμη «γρίφος» που μένει να λυθεί αφορά στην εξομοίωση εισφορών με παροχές.

11. Το άλλο σημείο αφορά στα αντικίνητρα για να μη βγαίνουν οι ασφαλισμένοι σε πρόωρη συνταξιοδότηση.

12. To τελευταίο σημείο αφορά στην εξεύρεση πόρων για τα Ταμεία και στην κάλυψη των ελλειμμάτων τους, καθώς πλέον όλα τα ασφαλιστικά Ταμεία, ιδιαίτερα μετά το PSI, βρίσκονται κυριολεκτικά στο «κόκκινο».

Σε όλα τα παραπάνω πρέπει να προστεθεί και η «στυγνή» αριθμητική, η οποία και αποτελεί και το κύριο «οπλοστάσιο» των δανειστών για σκληρότερα μέτρα και αφορά στην εξεύρεση 4 δισ. από την απόφαση του ΣτΕ με την οποία κρίνονταν παράνομες οι μειώσεις των συντάξεων αλλά και η εξεύρεση άλλων 4 δισ. ευρώ για τις καθυστερούμενες (απλήρωτες) συντάξεων σε όσους έχουν συνταξιοδοτηθεί, τη διατήρηση των προϋποθέσεων συνταξιοδότησης για όλους τους «εν ενεργεία» και την καταγραφόμενη μείωση, κατά 15%-19%, των εσόδων από τις τρέχουσες ασφαλιστικές εισφορές (στον OAEE) και τις ρυθμίσεις οφειλών (σε IKA και OAEE).

aftodioikisi.gr

Σαρωτικές αλλαγές στο ασφαλιστικό καθεστώς χιλιάδων ασφαλισμένων επιφέρει η εγκύκλιος του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών, Γιώργου Χουλιαράκη η οποία εκδόθηκε σε εφαρμογή των νόμων 4375/15 και 4342/15 του τρίτου μνημονίου.

Οι νέες αλλαγές αφορούν τον τρόπο υπολογισμού της σύνταξης, τις προϋποθέσεις καταβολής του κατώτατου ορίου σύνταξης, τον τρόπο υπολογισμού της μείωσης για όσους συνταξιοδοτούνται νωρίτερα από τη συμπλήρωση του 67ου έτους της ηλικίας, καθώς και τις ανατροπές που επέρχονται με τη θεσμοθέτηση των νέων ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης (μειωμένη στο 62ο έτος – πλήρης στο 67ο έτος της ηλικίας).

Ο υπολογισμός

Η πρώτη σοβαρή αλλαγή αφορά τον νόμο 3865/2010 (Λοβέρδου – Κουτρουμάνη), ο οποίος προέβλεπε νέο τρόπο υπολογισμού της σύνταξης για όσους δημοσίους υπαλλήλους και στρατιωτικούς θεμελιώνουν συνταξιοδοτικό δικαίωμα μετά την 1-1-2015.

Τώρα με τη νέα εγκύκλιο ο νέος τρόπος υπολογισμού της σύνταξης αφορά και όσους θεμελίωσαν ασφαλιστικό δικαίωμα πριν από την 1η Ιανουαρίου 2015, δηλαδή αφορά όσους θεμελίωσαν δικαίωμα σύνταξης μέχρι και τις 31 Δεκεμβρίου του 2014.

Παράδειγμα

Εστω ότι ο υπάλληλος έχει προσληφθεί στο Δημόσιο την 1-8-1982 και αποχωρεί από την υπηρεσία στις 3-8-2016.

Με συνολική προϋπηρεσία 33 ετών η σύνταξή του θα υπολογιστεί ως εξής:

α) για την υπηρεσία από 1-8-1982 μέχρι και 31-12-2010 (28 έτη) με τον παλιό τρόπο υπολογισμού (ν.3029/2002).

β) για την υπηρεσία του από 1-1-2011 μέχρι και 3-8-2016 (5 έτη και 8 μήνες) με βάση το νέο τρόπο υπολογισμού του ν. 3865/2010.

Για τα έτη δουλειάς μετά την 1-1-2010 δικαιούται:

βασική σύνταξη 54,5 ευρώ μηνιαίως, δηλαδή το ποσό θα ανέρχεται στα 5/33 των 360 ευρώ και
αναλογική σύνταξη για τα χρόνια δουλειάς από 1-1-2011 μέχρι και 31-8-2016.
Το συνολικό άθροισμα των επιμέρους ποσών που προκύπτουν από τον προαναφερόμενο υπολογισμό θα αποτελεί το τελικό ποσό της σύνταξης.

Τέσσερις περιπτώσεις

Γυναίκα υπάλληλος που έχει θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25 ετών υπηρεσίας) το έτος 2010, χωρίς ανήλικο παιδί, μπορούσε μέχρι τις 18/8/2015 να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση του 60ού έτους της ηλικίας ή με τη συμπλήρωση 35 ετών υπηρεσίας και του 58ου έτους της ηλικίας.
Εάν κατά την ανωτέρω ημερομηνία δεν είχε συμπληρώσει το 60ό έτος, το οποίο λ.χ. συμπληρώνει το έτος 2019, τότε βάσει του Πίνακα 2, μπορεί να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση του 64ου έτους και 5 μηνών.

Αφού όμως η ανωτέρω, το έτος 2010 είχε 25 έτη υπηρεσίας και ήδη 30 το έτος 2015 και επομένως θα συμπληρώσει τα 35 έτη το έτος 2020 (εντός της μεταβατικής περιόδου), μπορεί κατ’ αρχήν να υπαχθεί στον Πίνακα 1.

Επειδή κατά το ίδιο έτος θα έχει ήδη συμπληρώσει το 58ο έτος της ηλικίας της, μπορεί να συνταξιοδοτηθεί, με βάση τον Πίνακα 1, με τη συμπλήρωση του 61ου έτους, που αντιστοιχεί στο έτος (2020) που η προαναφερόμενη υπάλληλος συμπληρώνει αθροιστικά και τα έτη υπηρεσίας (35) και το ισχύον μέχρι 18-8-2015 όριο ηλικίας συνταξιοδότησης (58ο έτος).

Ανδρας υπάλληλος που έχει θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25 ετών υπηρεσίας) το έτος 2011, χωρίς ανήλικο παιδί, μπορούσε μέχρι τις 18/8/2015 να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση του 61ου έτους της ηλικίας ή με τη συμπλήρωση 36 ετών ασφάλισης και του 58ου έτους της ηλικίας.
Εάν κατά την ανωτέρω ημερομηνία (18/8/2015) δεν είχε συμπληρώσει το 61ο έτος, το οποίο λ.χ. συμπληρώνει το έτος 2022, τότε με βάση τον Πίνακα 2 μπορεί να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση του 67ου έτους της ηλικίας.

Αφού όμως ο ανωτέρω, το έτος 2011 είχε 25 έτη υπηρεσίας και ήδη 29 το έτος 2015, μπορεί κατ’ αρχήν να υπαχθεί στον Πίνακα 1, δεδομένου ότι θα συμπληρώσει τα 36 έτη ασφάλισης το έτος 2022 (εκτός μεταβατικής περιόδου).

Επομένως μπορεί να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση 40 ετών ασφάλισης και του 62ου έτους της ηλικίας.

Ανδρας υπάλληλος που έχει προσληφθεί στο Δημόσιο το έτος 1981 και έχει θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα (συμπλήρωση 25 ετών υπηρεσίας) το έτος 2006, μπορούσε μέχρι τις 18/8/2015 να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση του 64ου έτους και 5 μηνών ή με τη συμπλήρωση 35 ετών ασφάλισης ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας.
Ο ανωτέρω, το έτος 2010 είχε 29 έτη υπηρεσίας και ήδη 34 το έτος 2015 (δεν είχε συμπληρώσει τα 35 έτη μέχρι τις 18/8/2015). Επομένως μπορεί κατ’ αρχήν να υπαχθεί στον Πίνακα 1, δεδομένου ότι θα συμπληρώσει τα 35 έτη ασφάλισης το έτος 2016 (εντός μεταβατικής περιόδου – δεν ισχύει πλέον γι’ αυτόν το δικαίωμα της συνταξιοδότησης ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας).

Κατόπιν των ανωτέρω, υπαγόμενος στον Πίνακα 1 μπορεί να συνταξιοδοτηθεί όταν θα έχει συμπληρώσει το νέο όριο ηλικίας που αντιστοιχεί στο 58ο έτος της ηλικίας όπως αυτό αναδιαμορφώνεται κατά το έτος που συμπληρώνει τα 35 έτη ασφάλισης, δηλαδή με τη συμπλήρωση του 59ου έτους της ηλικίας του.

Γυναίκα υπάλληλος που έχει προσληφθεί στο Δημόσιο το έτος 1983, χωρίς ανήλικο παιδί και επομένως μπορούσε να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση του 60ού έτους της ηλικίας ή με τη συμπλήρωση 35 ετών ασφάλισης και του 58ου έτους της ηλικίας ή με τη συμπλήρωση 37 ετών ασφάλισης ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας.
Η ανωτέρω, το έτος 2010 είχε 27 έτη υπηρεσίας και ήδη 32 το έτος 2015 (δεν είχε συμπληρώσει τα 35 έτη μέχρι τις 18/8/2015).

Επομένως μπορεί να συνταξιοδοτηθεί όταν θα έχει συμπληρώσει το νέο όριο ηλικίας που αντιστοιχεί στο 58ο έτος όπως αυτό αναδιαμορφώνεται κατά το έτος που συμπληρώνει τα 35 έτη ασφάλισης, δηλαδή με τη συμπλήρωση του 60ού έτους της ηλικίας της.

Ταυτόχρονα, επειδή η ανωτέρω συμπληρώνει τα 37 έτη υπηρεσίας το 2020, μπορεί να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση του 60ού έτους και 3 μηνών.

Ποιους αφορά

Οι αλλαγές που επέρχονται με την εγκύκλιο αφορούν:

Υπαλλήλους του Δημοσίου, των ΟΤΑ.
Υπαλλήλους των ΝΠΔΔ οι οποίοι υπάγονται στις ασφαλιστικές διατάξεις του Δημοσίου.
Στελέχη των ενόπλων δυνάμεων, των σωμάτων ασφαλείας και του πυροσβεστικού σώματος.
Τα 364,45 ευρώ και οι πρόωρες συντάξεις

Σύμφωνα με την εγκύκλιο, όσοι έχουν αποχωρήσει ή θα αποχωρήσουν από την υπηρεσία τους από φέτος τον Ιούλιο και μετά (από 1-7-2015), χωρίς να έχουν συμπληρώσει το 67ο έτος της ηλικίας τους, θα λαμβάνουν μόνο το ποσό που αναλογεί στα χρόνια υπηρεσίας τους.

Οταν θα συμπληρώσουν το 67ο έτος της ηλικίας τότε θα λάβουν το υπόλοιπο ποσό που υπολείπεται μέχρι τα 364,45 ευρώ.

Η κατώτατη σύνταξη αφορά μόνο όσους έχουν μικρό αριθμό ενσήμων, δηλαδή 4.500, στο σύνολο του εργάσιμου βίου τους.

Αυτό πρακτικά σημαίνει πως αν δεν συμπληρώσουν το 67ο έτος η σύνταξή τους μπορεί να είναι γύρω στα 280-300 ευρώ.

Από τη ρύθμιση αυτή εξαιρούνται:

Ανάπηροι με ποσοστό αναπηρίας άνω του 67%.
Οσοι – όσες λαμβάνουν σύνταξη ως παθόντες στην υπηρεσία.
Οσοι – όσες λαμβάνουν σύνταξη θανάτου του/της συζύγου τους ή του γονέα τους.
Μέχρι τώρα όσοι έφευγαν στη σύνταξη νωρίτερα από τα προβλεπόμενα όρια κανονικής συνταξιοδότησης είχαν μείωση έως 30% του ποσού (6% ανά έτος).

Σύμφωνα με τη νέα εγκύκλιο, όσοι επιλέξουν να φύγουν νωρίτερα από τα προβλεπόμενα όρια τότε θα έχουν μια πρόσθετη μείωση 10%, με αποτέλεσμα η συνολική μείωση να φτάνει έως και στο 40% της σύνταξης.

Παράδειγμα: Υπάλληλος που με βάση τα νέα όρια ηλικίας μπορεί να συνταξιοδοτηθεί με τη συμπλήρωση του 63ου έτους, αποχωρεί στο 59ο έτος.

Εάν έχει θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι τις 31-12-2011 το ποσοστό μείωσης της σύνταξής του ανέρχεται σε 24% (6% επί 4 έτη).

Εστω ότι το ακαθάριστο ποσό της βασικής σύνταξης πριν από τη μείωση ανέρχεται στα 1.000 ευρώ.

Το ποσό λόγω της μείωσης θα διαμορφωθεί στα 760 ευρώ. Με βάση τις νέες διατάξεις θα έχει πρόσθετη μείωση 10% και έτσι το τελικό ποσό που θα λάβει θα είναι 684 ευρώ.

Αύξηση γενικών ορίων ηλικίας – Ποιοι εξαιρούνται

Οι μεγάλοι χαμένοι από την αύξηση των ορίων ηλικίας είναι οι ασφαλισμένοι που δεν πρόλαβαν να συμπληρώσουν μέχρι τις 18-8-2015 το 50ό έτος της ηλικίας.

Αυτοί, από την εφαρμογή του νόμου, δηλαδή από τις 19 Αυγούστου και μετά θα επιβαρυνθούν με 5 επιπλέον χρόνια δουλειάς.

Ετσι, αντί να βγουν με μειωμένη σύνταξη στα 50 έτη θα βγουν στα 55 έτη. Ουσιαστικά από τις 19-8-2015 μέχρι και το 2022 διαμορφώνεται μια μεταβατική περίοδος με σταδιακή αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης, έτσι ώστε μετά το 2022 να ισχύσουν τα γενικά όρια που καθορίζονται στο 62ο έτος για μειωμένη σύνταξη και στο 67ο έτος της ηλικίας για πλήρη σύνταξη.

Από τις νέες διατάξεις της αύξησης των ορίων ηλικίας εξαιρούνται οι εξής κατηγορίες ασφαλισμένων:

Οσοι αποχώρησαν από την υπηρεσία (λύση υπαλληλικής σχέσης) μέχρι και τις 18-8-2015. Για τα πρόσωπα αυτά ακόμη κι αν εκκρεμεί η έκδοση συνταξιοδοτικής πράξης εξακολουθούν να ισχύουν τα παλαιά ηλικιακά όρια που ίσχυαν όταν έληξε η υπαλληλική τους σχέση.
Οσοι απολύθηκαν από την υπηρεσία λόγω ανικανότητας από 19-8-2015 και μετά ή αποχώρησαν μετά την κρίσιμη ημερομηνία και ανήκουν στην κατηγορία των πασχόντων από τις «ειδικές παθήσεις» (παραπληγικοί, τετραπληγικοί, τυφλοί κ.λπ.)
Οσοι με βάση τον ν. 4336/2015 μπορούσαν να συνταξιοδοτηθούν με τη συμπλήρωση των 35 ή 37 ετών ασφάλισης ανεξαρτήτως ορίου ηλικίας, μετά την κρίσιμη ημερομηνία 18-8-2015.
Οι εκπαιδευτικοί που είχαν θεμελιώσει συνταξιοδοτικό δικαίωμα μέχρι τις 31-12-2010 και κατά τις 18-8-2015 είχαν συμπληρώσει τα 30 έτη υπηρεσίας και το 55ο έτος της ηλικίας ή τα 30 έτη υπηρεσίας και το 60ο έτος της ηλικίας κατά περίπτωση.
Οι γονείς που έχουν παιδί άγαμο και ανίκανο για κάθε βιοποριστική εργασία.
Πηγή: Ναυτεμπορική