Την πόρτα της εξόδου από την αγορά εργασίας μπορούν να ανοίξουν έως και 12 χρόνια νωρίτερα χιλιάδες ασφαλισμένοι και το 2020, στο πλαίσιο της μεγάλης μεταβατικής περιόδου που ξεκίνησε το 2015 και ολοκληρώνεται το 2022. Σύμφωνα με δημοσίευμα της κυριακάτικης Realnews, παρά τη νέα αύξηση που φέρνει για όλους το 2020 στα όρια ηλικίας, η οποία κυμαίνεται από 3 μήνες για όσους έχουν συμπληρώσει τα 35 έτη ασφάλισης έως και 21 μήνες για όλες τις υπόλοιπες περιπτώσεις, υπάρχουν 44 κατηγορίες ασφαλισμένων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα που μπορούν να αποχωρήσουν από την αγορά εργασίας νωρίτερα.

Οι «τυχεροί» είναι κυρίως δημόσιοι υπάλληλοι που είχαν 25 έτη ασφάλισης έως το 2012 και μπορούν να φύγουν με μειωμένη σύνταξη ή συμπληρώνοντας 35ετία, 36ετία ή 37ετία με πλήρη. Ειδικά όρια ισχύουν και για μισθωτούς του πρώην ΙΚΑ, των πρώην ευγενών ταμείων ΔΕΚΟ – τραπεζών, για όσους συνταξιοδοτούνται με βαρέα ένσημα, αλλά και για ελεύθερους επαγγελματίες. Ο απαιτούμενος χρόνος ασφάλισης μπορεί να εξασφαλιστεί με την εξαγορά πλασματικών ετών.

Οι ασφαλισμένοι που μένουν ανεπηρέαστοι από τη νέα αύξηση των ορίων ηλικίας που φέρνει η νέα χρονιά είναι μόνο όσοι είχαν θεμελιώσει δικαίωμα έως τις 29 Αυγούστου 2015, έχοντας συμπληρώσει τότε και τις δύο απαιτούμενες προϋποθέσεις: το όριο ηλικίας και τον απαιτούμενο χρόνο ασφάλισης. Αξίζει να σημειωθεί ότι πλέον τα γενικά όρια ηλικίας συνταξιοδότησης για όλους τους ασφαλισμένους, γυναίκες και άνδρες, με τουλάχιστον 4.500 ένσημα είναι τα 67 έτη, ενώ για γυναίκες και άνδρες με τουλάχιστον 40 έτη ασφάλισης είναι τα 62 έτη.

https://www.aftodioikisi.gr/

Συντάξεις: Την πόρτα της εξόδου από την αγορά εργασίας μπορούν να ανοίξουν έως και 12 χρόνια νωρίτερα χιλιάδες ασφαλισμένοι και το 2020, στο πλαίσιο της μεγάλης μεταβατικής περιόδου που ξεκίνησε το 2015 και ολοκληρώνεται το 2022.

Σύμφωνα με δημοσίευμα της κυριακάτικης Realnews, παρά τη νέα αύξηση που φέρνει για όλους το 2020 στα όρια ηλικίας, η οποία κυμαίνεται από 3 μήνες για όσους έχουν συμπληρώσει τα 35 έτη ασφάλισης έως και 21 μήνες για όλες τις υπόλοιπες περιπτώσεις, υπάρχουν 44 κατηγορίες ασφαλισμένων σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα που μπορούν να αποχωρήσουν από την αγορά εργασίας νωρίτερα.
Οι «τυχεροί» είναι κυρίως δημόσιοι υπάλληλοι που είχαν 25 έτη ασφάλισης έως το 2012 και μπορούν να φύγουν με μειωμένη σύνταξη ή συμπληρώνοντας 35ετία, 36ετία ή 37ετία με πλήρη.

Ειδικά όρια ισχύουν και για μισθωτούς του πρώην ΙΚΑ, των πρώην ευγενών ταμείων ΔΕΚΟ – τραπεζών, για όσους συνταξιοδοτούνται με βαρέα ένσημα, αλλά και για ελεύθερους επαγγελματίες. Ο απαιτούμενος χρόνος ασφάλισης μπορεί να εξασφαλιστεί με την εξαγορά πλασματικών ετών.

Οι ασφαλισμένοι που μένουν ανεπηρέαστοι από τη νέα αύξηση των ορίων ηλικίας που φέρνει η νέα χρονιά είναι μόνο όσοι είχαν θεμελιώσει δικαίωμα έως τις 29 Αυγούστου 2015, έχοντας συμπληρώσει τότε και τις δύο απαιτούμενες προϋποθέσεις: το όριο ηλικίας και τον απαιτούμενο χρόνο ασφάλισης.

Αξίζει να σημειωθεί ότι πλέον τα γενικά όρια ηλικίας συνταξιοδότησης για όλους τους ασφαλισμένους, γυναίκες και άνδρες, με τουλάχιστον 4.500 ένσημα είναι τα 67 έτη, ενώ για γυναίκες και άνδρες με τουλάχιστον 40 έτη ασφάλισης είναι τα 62 έτη.

Μελέτη για το ασφαλιστικό: Σύνταξη στα 72 για σημερινούς 30άρηδες

Αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης ακόμα και στα 72 και δημοσιονομικό κόστος 50 δισ. ευρώ απειλεί να φέρει σε ορίζοντα μικρότερο των πέντε δέκα ετών το εκρηκτικό μείγμα γήρανσης του πληθυσμού, υπογεννητικότητας και έκρηξης των ευέλικτων μορφών απασχόλησης.

Στο συμπέρασμα αυτό καταλήγει επιστημονική μελέτη του ομότιμου καθηγητή του Πάντειου Πανεπιστημίου, Σάββα Ρομπόλη και του υποψήφιου διδάκτορα, Βασίλη Μπέτση, σύμφωνα με την εφημερίδα "TA NEA".

Η αύξηση των γενικών ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης στα 72 έτη θεωρείται πιθανή έως το 2060 εφόσον τόσο στη χώρα μας όσο και στο σύνολο της ΕΕ συνεχιστούν οι ασκούμενες πολιτικές που με στόχο την επίλυση του προβλήματος και της γήρανσης του πληθυσμού καταλήγουν στη εύκολη λύση της παράτασης του εργασιακού βίου.

Σε όρους κόστους η “βόμβα” της γήρανσης του πληθυσμού για το ασφαλιστικό σύστημα της Ελλάδας την περίοδο 2017- 2065 αγγίζει τα 50 δισ. ευρώ. Οι ασφαλισμένοι στο άμεσο μέλλον εφόσον δεν υπάρξει κάποια νομοθετική αλλαγή από τη κυβέρνηση, θα βρεθούν αντιμέτωποι με την αύξηση των ορίων ηλικίας συνταξιοδότησης από τα 67 στα 68.

Και αυτό γιατί, σύμφωνα με τους δύο ειδικούς, το προσδόκιμο ζωής για τους άνδρες το 2010 ήταν 78 έτη και για τις γυναίκες 83,3 έτη, ενώ για το 2020 εκτιμάται ότι θα είναι 79,1 έτη και 84,3 έτη αντίστοιχα. Δηλαδή το προσδόκιμο ζωής στο τέλος του 2020 θα είναι αυξημένο κατά 1,1 έτος για τους άνδρες κατά 1 έτος για τους γυναίκες. Ο κ. Ρομπόλης αποκαλύπτει πως στην τελευταία μελέτη για τη γήρανση του πληθυσμού της ΕΕ (2018) έχει ληφθεί υπόψη ως υπόθεση εργασίας ότι το 2060 το γενικό όριο ηλικίας συνταξιοδότησης θα είναι το 72ο έτος.

Η μελέτη
Η μελέτη του Κοινού Κέντρου Ερευνών (Joint Research Center –JPR) της Ευρωπαϊκής Επιτροπής και του Διεθνούς Ινστιτούτου Ανάλυσης Εφαρμοσμένων Συστημάτων, άλλωστε προβλέπει ότι το προσδόκιμο ζωής του μέσου Ευρωπαίου θα αυξάνεται κατά 2 χρόνια ανά δεκαετία, με αποτέλεσμα το 2060 το 32% του πληθυσμού της ΕΕ να είναι άνω των 65 ετών, έναντι του ποσοστού 19% το 2015 και μόνο 13% 1960.

Έτσι η αναλογία ανενεργού –ενεργού πληθυσμού, δηλαδή ο βαθμός εξάρτησης των συνταξιούχων και λοιπόν μη απασχολουμένων από τους εργαζόμενους, από περίπου 1,05 στην ΕΕ το 2025 (δηλαδή 105 μη εργαζόμενοι ήταν εξαρτημένοι από 100 εργαζομένους) θα αυξηθεί στο 1,36 το 2026.

«Το σχέδιο για την οικονομία που έχουμε εκπονήσει με τον πρωθυπουργό εφαρμόζεται απαρέγκλιτα», δήλωσε ο υπουργός Οικονομικών, Χρήστος Σταϊκούρας, σε συνέντευξή του στην εφημερίδα «Παραπολιτικά».

«Ως αποτέλεσμα εξωτερικής αξιολόγησης της δίμηνης πορείας, ο Δείκτης Οικονομικού Κλίματος ενισχύθηκε καταγράφοντας την υψηλότερη απόδοση από το 2008, ξεπερνώντας τον μέσο όρο της ευρωζώνης για πρώτη φορά από το 2014», πρόσθεσε.

Ως προς τις αλλαγές στους φόρους, ειδικά σε ό,τι αφορά τα χαμηλότερα στρώματα, αναφέρεται στην επαναφορά, εφέτος, από την προηγούμενη κυβέρνηση με τη στήριξη της ΝΔ του ΦΠΑ στην εστίαση και στα τρόφιμα στο επίπεδο που τον παρέλαβε το 2015, στη μείωση του ΕΝΦΙΑ μεσοσταθμικά κατά 22% στην οποία προχώρησε η κυβέρνηση της ΝΔ, αλά και στη μείωση της ελάχιστης μηνιαίας δόσης στα 20 ευρώ, του επιτοκίου στο 5% και στην αναστολή κατασχέσεων και αναγκαστικών μέτρων είσπραξης στο θεσμικό πλαίσιο για τις 120 δόσεις, ώστε να βοηθηθούν τα χαμηλά και μεσαία στρώματα να ενταχθούν στη ρύθμιση.

Προσθέτει ότι βασική προτεραιότητα της κυβέρνησης είναι μια «συνολική φορολογική μεταρρύθμιση με τετραετή ορίζοντα υλοποίησης και ισχυρή αναπτυξιακή διάσταση», ενώ μέχρι στιγμής «έχει συζητηθεί και προσδιορισθεί ότι θα προχωρήσουμε το 2020 στη μείωση του φόρου στις επιχειρήσεις από το 28% στο 24% για τα εισοδήματα του 2019».

Ο κ. Σταϊκούρας αναφέρει ερωτηθείς για τη συμφωνία των δανειστών με τις αλλαγές, ότι η κυβέρνηση μέχρι σήμερα «έχει αποδείξει ότι μπορούμε να υλοποιούμε την πολιτική μας και να συνεννοούμαστε με τους εταίρους μας», ενώ σε κάθε περίπτωση θεωρεί ότι «πρέπει να εξαντλούμε τα περιθώρια συνεννόησης με τους δανειστές μας».
Ως προς τη δυνατότητα χορήγησης 13ης σύνταξης σε σταθερή βάση, ο υπουργός Οικονομικών, είπε καταρχήν ότι το «συγκεκριμένο επίδομα χορηγήθηκε προεκλογικά» και αποτελεί «το 1/3 της 13ης σύνταξης, ισόποσο της περικοπής του ΕΚΑΣ ή των αυξήσεων στις εισφορές υπέρ Υγείας στις κύριες και επικουρικές συντάξεις που επέβαλε ο ΣΥΡΙΖΑ με μόνιμο τρόπο». Και προσθέτει ότι «ως τέτοιο επίδομα, δεν προβλέπεται να περικοπεί. Όμως κυριολεκτικά 13η σύνταξη επί του παρόντος δεν υπάρχει η δυνατότητα να χορηγηθεί».

Σημείωσε ακόμα ότι η κυβέρνηση επιμένει στην «ανάγκη ενίσχυσης του διαθέσιμου εισοδήματος των συνταξιούχων και στη δημιουργία ενός μόνιμου μηχανισμού στήριξης των οικονομικά αδύναμων» μέσα από την αξιοποίηση όλων των διαθέσιμων εργαλείων δημοσιονομικής και ευρύτερα οικονομικής πολιτικής.

Δηλώνει ότι «δεν υπάρχει στον σχεδιασμό της κυβέρνησης η μείωση του αφορολόγητου», ενώ θεωρεί ότι υπάρχουν αποτελεσματικότεροι τρόποι διεύρυνσης της φορολογικής βάσης με εργαλείο τη σύγχρονη τεχνολογία. Η κυβέρνηση θα προχωρήσει, περαιτέρω στην κατεύθυνση αυτή «με εισαγωγή υποχρεωτικών ηλεκτρονικών τιμολογίων και ηλεκτρονικοποίηση της φορολογίας κεφαλαίου».

Αναφορικά με τον ΕΝΦΙΑ είπε ότι η κυβέρνηση θα προχωρήσει το συντομότερο δυνατόν και σε νέα μείωσή του.

Ο υπουργός Οικονομικών σημειώνει επίσης ότι με την άρση των κεφαλαιακών περιορισμών «αίρεται ένας αποσταθεροποιητικός παράγων ανασφάλειας του τραπεζικού συστήματος» και γίνεται «ένα αποφασιστικό βήμα για την κανονικοποίηση της ελληνικής οικονομίας».

Απαντώντας, σε σχετική ερώτηση, είπε ότι είναι στον άμεσο σχεδιασμό της κυβέρνησης «η αποπληρωμή του ακριβού τμήματος των δανείων του ΔΝΤ, ύψους 3 δισ. ευρώ».

Ανέφερε ακόμα ότι έχει ξεκινήσει ήδη η κατάρτιση νέου πλαισίου αποπληρωμής των ληξιπρόθεσμων οφειλών του κράτους προς τους ιδιώτες.

Τέλος, σχετικά με το χρονικό βάθος επιτήρησης της χώρας, ο κ. Σταϊκούρας είπε ότι η κυβέρνηση «εργάζεται με σχέδιο και αποφασιστικότητα για να απαλλαγεί η οικονομία και η Ελλάδα και από την ενισχυμένη εποπτεία και να καταστεί μια πλήρως κανονική χώρα της ΕΕ και της ευρωζώνης».

Πηγή:www.dimokratiki.gr

Θέμα χρόνου είναι η έκδοση της ψηφιακής σύνταξης, μετά το αποτέλεσμα της χθεσινής διυπουργικής σύσκεψης μεταξύ των υπουργείων Εσωτερικών, Εργασίας και Ψηφιακής Διακυβέρνησης, κατά τη διάρκεια της οποίας αποφασίστηκε η επιτάχυνση της διαδικασίας έκδοσης συντάξεων, μέσω της εισαγωγής του αριθμού ΑΜΚΑ στη βάση δεδομένων του πληροφοριακού συστήματος «Μητρώο Πολιτών».
Σύμφωνα με το υπουργείο Εργασίας, με αυτόν τον τρόπο, τα πληροφοριακά συστήματα του υπουργείου και, συγκεκριμένα, οι φορείς κοινωνικής ασφάλισης, θα μπορούν να λαμβάνουν την πληροφορία και να ψηφιοποιούν όλα τα δεδομένα, προκειμένου να εκδίδεται πλέον αυτοματοποιημένα η ψηφιακή σύνταξη.

Στο πλαίσιο αυτό, αναμένεται να κατατεθεί άμεσα σχετική διάταξη σε νομοσχέδιο, που θα καθιστά υποχρεωτική την αναγραφή του αριθμού ΑΜΚΑ του κάθε πολίτη στα πιστοποιητικά και στις βεβαιώσεις που εκδίδονται ηλεκτρονικά από το «Μητρώο Πολιτών», το οποίο βρίσκεται υπό την εποπτεία του υπουργείου Εσωτερικών και λαμβάνει δεδομένα από τα Κέντρα Εξυπηρέτησης του Πολίτη, τους δήμους, τα ληξιαρχεία, κτλ.

Επιπλέον, το υπουργείο Εργασίας σκοπεύει να αξιοποιήσει το πληροφοριακό σύστημα «ΑΤΛΑΣ» για τη σταδιακή ψηφιοποίηση των συντάξεων. Ουσιαστικά, όπως αναφέρει το υπουργείο Εργασίας, με το σύστημα «ΑΤΛΑΣ», το οποίο συγκεντρώνει την ασφαλιστική ιστορία και την ασφαλιστική ικανότητα για όλους τους ασφαλισμένους της χώρας, θα δημιουργηθεί ο ψηφιακός ατομικός λογαριασμός ασφάλισης, δηλαδή μία μορφή ηλεκτρονικού ασφαλιστικού «βιογραφικού», θα ψηφιοποιηθεί και θα μηχανογραφηθεί όλο το κανονιστικό πλαίσιο της θεμελίωσης και απονομής συντάξεων, πραγματοποιώντας, έτσι, το πρώτο βήμα για τον ψηφιακό εκσυγχρονισμό.

Αποτελέσματα μέχρι τον Ιούνιο του 2020
Με βάση το σχεδιασμό του υπουργείου Εργασίας, τα πρώτα αποτελέσματα του συγκεκριμένου εγχειρήματος θα φανούν, μέχρι τον ερχόμενο Ιούνιο.

Συγκεκριμένα, το χρονοδιάγραμμα που έχει θέσει το υπουργείο Εργασίας, είναι ότι σε λιγότερο από έναν χρόνο, μέχρι την 1η Ιουνίου 2020, το 34,37% των νέων συντάξεων θα εκδίδεται ψηφιακά, ενώ, έως την 1η Ιουνίου 2021, το ποσοστό των συντάξεων που θα εκδίδεται ψηφιακά, θα ανέρχεται περίπου στο 90%.

https://www.newsit.gr