Δεν θα κοπεί κανένας μισθός στο Δημόσιο διευκρίνισε εκ μέρους της κυβέρνησης ο υπουργός Μεταφορών κ. Κωστας Καραμανλής απαντώντας σχετικά με τις επικρίσεις για το μέτρο της εκ περιτροπής εργασίας που προβλέπεται και για το Δημόσιο

Δεν θα κόψουμε τους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων ακόμη και στην περίπτωση της εκ περιτροπής εργασίας ανέφερε ο κ. Καραμανλής.

Το Δημόσιο λειτουργεί με πολύ λιγότερο προσωπικό για λόγους αντιμετώπισης της εξάπλωσης του κορονοϊου. Για παράδειγμα το υπουργείο Μεταφορών λειτουργεί με το 30% του προσωπικού» τόνισε ο υπουργός Μεταφορών.

«Δεν μπορουμε να κόψουμε τους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων» τόνισε ο κ. Καραμανλής.

Η συζήτηση για μείωση των μισθών στο Δημόσιο άνοιξε με αφορμή την διάταξη που προβλέπει η ΠΝΠ με τα έκτακτα μέτρα ενίσχυσης επιχειρήσεων και εργαζομένων, που επιτρέπει την εκ περιτροπή εργασίας με την καταβολή μισθού μόλις του 50% του μισθού.
Συγκεκριμένα στη σχετική Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου που συγκεκριμενοποιεί τα μέτρα που εξήγγειλε η κυβέρνηση, το άρθρο 9 προβλέπει:

α) Κάθε εργαζόμενος μπορεί να απασχολείται κατ’ ελάχιστο δύο (2) εβδομάδες με περίοδο αναφοράς τον μήνα, συνεχόμενα ή διακεκομμένα,

β) Ο ανωτέρω τρόπος οργάνωσης της εργασίας γίνεται ανά εβδομάδα και εντάσσεται σε αυτόν τουλάχιστον το 50% του προσωπικού της επιχείρησης

γ) Εργοδότης που θα εφαρμόσει αυτόν τον τρόπο οργάνωσης της εργασίας υποχρεούται να διατηρήσει τον ίδιο αριθμό εργαζομένων που απασχολούνταν κατά την έναρξη εφαρμογής του.

https://www.dikaiologitika.gr/

To τελικό κείμενο του ΝΟΜΟΣΧΕΔΙΟΥ του υπουργείου Εσωτερικών: «Στρατηγική αναπτυξιακή προοπτική των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης, ρύθμιση ζητημάτων αρμοδιότητας Υπουργείου Εσωτερικών και άλλες διατάξεις» που ψηφίσθηκε χθες μόνο από την κυβερνητική πλειοψηφία στη Βουλή, δημοσιεύει η aftodioikisi.gr. 

Στο νομοσχέδιο περιέχονται πλήθος αλλαγών για τους ΟΤΑ, το Δημόσιο, την ιθαγένεια αλλά και το ΑΣΕΠ.

Στο ν/σ εντάχθηκαν επίσης, σημαντικές τροπολογίες.

Αναλυτικά, όσα αλλάζουν με το ν/σ:Δημόσιο: Νέες ειδικές άδειες υπαλλήλων θεσπίζονται με το νομοσχέδιο ΥΠΕΣΑυξάνεται ο αριθμός των αντιπεριφερειαρχών (έγγραφο)

Οφειλές -Δήμοι: Καμία ευθύνη στους αιρετούς για βεβαίωση & είσπραξη (έγγραφο)

Έρχονται εκλογές σε τοπικές κοινότητες (έγγραφα)

Αδήλωτα τετραγωνικά -Διαγραφές οφειλών: Παράταση δηλώσεων μέχρι 30 Ιουνίου (έγγραφα)

«Πρόληψη στο Σπίτι»: Έρχεται το νέο «Βοήθεια στο Σπίτι» (έγγραφα)

Προσλήψεις δημοσιογράφων στους δήμους (έγγραφα)

Ηλεκτρικά αυτοκίνητα σε Δημόσιο και ΟΤΑ (έγγραφα)

Ληξιαρχεία: Σημαντική μείωση προστίμου για εκπρόθεσμες δηλώσεις (έγγραφα)

Συμβασιούχοι: Νόμιμες συμβάσεις & δαπάνες για μισθούς (έγγραφο)

Ευκολότερα η αλλαγή επωνύμου -Τι προβλέπει νέα διάταξη (έγγραφο)

Απόκτηση ιθαγένειας: Η κυβέρνηση την δυσκολεύει ακόμη & για ανάπηρα παιδιά (έγγραφο)

Κινητικότητα: Τι αλλάζει -Σύνδεση με προσλήψεις (έγγραφο)

Δημόσιο -ΟΤΑ: Αλλαγές στη διαδικασία επιλογής manager (έγγραφα)

Συμβασιούχοι -Δήμοι: Αυξάνεται ο χρόνος απασχόλησης -Ποιους αφορά (λίστα+έγγραφο)

Πειθαρχικά: Αλλαγές σε ποινές & διαδικασία για δημόσιους, δημοτικούς υπαλλήλους (έγγραφα)

Δημόσιο -ΟΤΑ: Νομική στήριξη σε υπαλλήλους για ποινικές διώξεις (έγγραφο)

Εργαζόμενοι «Βοήθεια στο Σπίτι»: 10ετης παραμονή στη θέση & παράλληλα καθήκοντα (έγγραφα)

Δήμοι: Μετακίνηση υπαλλήλων σε νομικά πρόσωπα & συνδέσμους (έγγραφο)

ΥΠΕΣ κατά 3Κ -«Ρατσιστική» διάταξη καταγγέλλουν οι εργαζόμενοι (έγγραφα)

Κινητικότητα: Αποκλειστική προθεσμία για εκκρεμείς μετατάξεις, αποσπάσεις (έγγραφο)

ΑΣΕΠ -Προσλήψεις: Αλλαγές για πτυχία, ισοβαθμία, διορισμούς, διάρκεια συμβάσεων, αιτήσεις θεραπείας (έγγραφα)

Με τις τροπολογίες του ν/σ:

ΥΠΕΣ: Κάνει ευκολότερη την ιδιωτικοποίηση καθαριότητας, πράσινου (τροπολογία)

Άμεσες προσλήψεις στις δομές φιλοξενίας προσφύγων (τροπολογία)

ΙΔΑΧ -Νομικά Πρόσωπα Δήμων: Αναγνώριση προϋπηρεσίας -Πρόβλεψη & για εργαζόμενους Αναπτυξιακών (τροπολογία)

Τροπολογία ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΚΙΝΑΛ: Διαγραφή προστίμων αυτοδιοικητικών εκλογών του 2010

ΥΠΕΣ: Τροπολογία 42 σελίδων-Αλλαγές για κινητικότητα, αιρετούς & νέες προσλήψεις (έγγραφο)

Υπάλληλοι δήμων στα Συμβούλια Αρχιτεκτονικής (τροπολογία)

Kαι τις νομοτεχνικές βελτιώσεις:

Ν/σ ΥΠΕΣ: Αυτές είναι οι 73 νομοτεχνικές βελτιώσεις (έγγραφα)

Η υπεύθυνη δήλωση και η εξουσιοδότηση θα γίνονται πλέον με ένα «κλικ» μέσω του υπολογιστή ή του κινητού τηλεφώνου
Στα μέσα του έτους αναμένεται να είναι διαθέσιμη η ενιαία ψηφιακή «πύλη» της δημόσιας διοίκησης (www.gov.gr), όπου θα πραγματοποιούνται οι συναλλαγές με το Δημόσιο, αναφέρει ο υπουργός Ψηφιακής Διακυβέρνησης, Κυριάκος Πιερρακάκης, σε συνέντευξή του στον Ελεύθερο Τύπο της Κυριακής.

Όπως εξηγεί, το gov.gr στην αρχική του εκδοχή θα περιλαμβάνει το σύνολο των υπηρεσιών που παρέχονται ήδη ψηφιακά συν δύο πρόσθετες υπηρεσίες που ψηφιοποιούνται για πρώτη φορά: Την υπεύθυνη δήλωση και την εξουσιοδότηση, οι οποίες θα γίνονται με ένα «κλικ» μέσω του υπολογιστή ή του κινητού τηλεφώνου. «Το κράτος είναι ένα, οφείλει να γίνει ένα και στην πράξη», τονίζει χαρακτηριστικά.

Στο πλαίσιο καταπολέμησης της γραφειοκρατίας, ο κ. Πιερρακάκης σημειώνει, επίσης, ότι το υπουργείο του επιδιώκει την ενοποίηση των διαδικασιών δήλωσης του θανάτου με την αυτόματη απονομή σύνταξης χηρείας, καθώς και την καταβολή μέρους των εξόδων της κηδείας, μέσω της υπηρεσίας «μιας στάσης». Σύμφωνα με τον ίδιο, επόμενο βήμα είναι η άυλη συνταγογράφηση, με την οποία θα δίνεται στους ασθενείς η δυνατότητα να έχουν τη συνταγή του γιατρού τους και σε ψηφιακή μορφή.

Αναφερόμενος στα ΚΕΠ, δηλώνει πως στόχος είναι να γίνουν η εναλλακτική όσων δεν έχουν τη δυνατότητα ή τις δεξιότητες να διεκπεραιώνουν τις συναλλαγές τους ηλεκτρονικά και να αποτελέσουν το μόνο σημείο επαφής του πολίτη με το κράτος για όσες υπηρεσίες δεν διεκπεραιώνονται ηλεκτρονικά.

Επιτάχυνση διαδικασιών στην κινητικότητα των δημοσίων υπαλλήλων και των διαδικασιών προσλήψεων μέσω ΑΣΕΠ, καθώς και τροποποιήσεις στο σύστημα επιλογής προϊσταμένων περιλαμβάνει το νομοσχέδιο - σκούπα του υπουργείου Εσωτερικών που κατατέθηκε στη Βουλή και αύριο Δευτέρα θα συζητηθεί στην αρμόδια κοινοβουλευτική επιτροπή.

Το νομοσχέδιο προβλέπει τη μείωση των διαδικασιών μετατάξεων και αποσπάσεων σε δύο αντί για τρεις κύκλους ετησίως με συγκεκριμένα χρονικά πλαίσια. Μέσω της κινητικότητας θα καλύπτονται οι λειτουργικές ανάγκες των δημόσιων υπηρεσιών, με τον πρώτο κύκλο να μετεξελίσσεται σε προστάδιο του ετήσιου προγραμματισμού προσλήψεων, ενώ στον δεύτερο θα συμμετέχουν μόνο οι φορείς που δεν κατάφεραν να προσελκύσουν υπαλλήλους από τον πρώτο κύκλο.

Μεταβατικά, για τις εκκρεμείς διαδικασίες των προηγούμενων κύκλων κινητικότητας, οι αποφάσεις για μετάταξη ή απόσπαση εκδίδονται έως τις 31 Μαΐου 2020. Επίσης, απλουστεύεται η διαδικασία εξέτασης των υποψηφίων για μετάταξη ή απόσπαση και μειώνονται τα σχετικά διοικητικά βάρη, ενώ η συνέντευξη των τριών επικρατέστερων για τη θέση δεν θα είναι υποχρεωτική.

Σε ό,τι αφορά την επιλογή προϊσταμένων, εισάγεται ως προαπαιτούμενο για την κάλυψη θέσης ευθύνης επιπέδου Γενικής Διεύθυνσης και Διεύθυνσης, η προηγούμενη άσκηση καθηκόντων ευθύνης τουλάχιστον επιπέδου Τμήματος. Η μοριοδότηση της εργασιακής εμπειρίας θα υπολογίζεται ξεχωριστά για τον χρόνο που έχει διανυθεί με την ιδιότητα του υπαλλήλου σε σχέση με τον χρόνο σε θέσεις ευθύνης. Δίνεται, επίσης, η δυνατότητα μοριοδότησης και των μη συναφών μεταπτυχιακών ή διδακτορικών τίτλων.

Για την επιτάχυνση των διαδικασιών προσλήψεων μέσω ΑΣΕΠ, προβλέπεται ότι τα πιστοποιητικά γλωσσομάθειας για αγγλικά, γαλλικά, γερμανικά, ιταλικά και ισπανικά γίνονται δεκτά χωρίς να απαιτείται μετάφρασή τους.

Επίσης, αυξάνεται στα τρία έτη από εννέα μήνες η ισχύς των πινάκων επιλαχόντων προηγούμενων διαγωνισμών του ΑΣΕΠ από τους οποίους οι φορείς έχουν τη δυνατότητα να αντικαθιστούν υπαλλήλους, χωρίς νέα προκήρυξη.

Για τους κατοίκους ορεινών και δυσπρόσιτων περιοχών θεσπίζεται πρόγραμμα προληπτικής ιατρικής με τίτλο "Πρόληψη στο Σπίτι" ως τμήμα του "Βοήθεια στο Σπίτι", με το οποίο τα αποτελέσματα των ιατρικών εξετάσεων που θα διενεργούνται κατ' οίκον θα αποστέλλονται μέσω τηλε-ιατρικής στους συμβεβλημένους ιατρούς.

Με το νομοσχέδιο που φέρει τον τίτλο "Στρατηγική αναπτυξιακή προοπτική των Οργανισμών Τοπικής Αυτοδιοίκησης, ρύθμιση ζητημάτων αρμοδιότητας Υπουργείου Εσωτερικών και άλλες διατάξεις" συστήνεται Επιτροπή Αναπτυξιακού Σχεδιασμού Τοπικού και Περιφερειακού Επιπέδου, ως ανώτατο θεσμικό συμβουλευτικό όργανο, η οποία εισηγείται αναπτυξιακές δράσεις των ΟΤΑ και παρακολουθεί αυτές που ήδη υλοποιούνται, ενώ οι Αναπτυξιακές Εταιρείες των ΟΤΑ μετεξελίσσονται σε Αναπτυξιακές Συμπράξεις.

Με άλλες διατάξεις επιχειρείται η επιτάχυνση των διαδικασιών απόδοσης της ελληνικής ιθαγένειας και ο εκσυγχρονισμός της ληξιαρχικής νομοθεσίας. Ενδεικτικά, οι ληξιαρχικές πράξεις γεγονότων για τους Έλληνες του εξωτερικού θα δηλώνονται στον τόπο κατοικίας τους, μέσω των ελληνικών προξενικών αρχών.

Πηγή: ΑΠΕ - ΜΠΕ

Ριζικές αλλαγές στο σύστημα προσλήψεων στο Δημόσιο προωθεί το υπουργείο Εσωτερικών.

Ο προγραμματισμός προβλέπει ότι φέτος θα πραγματοποιηθούν 19.463 νέες προσλήψεις, έναντι 20.531 αποχωρήσεων τα δύο τελευταία έτη, με βάση την αναλογία 1 προς 1 και εκτός αυτής, ενώ για το 2020 έχουν υποβληθεί συνολικά 36.546 αιτήματα προσλήψεων από υπουργεία, δήμους και φορείς του δημόσιου τομέα.

Επανεξετάζεται το πεδίο εφαρμογής του ν. 2190/1994 για το ποιοι φορείς του Δημοσίου υπάγονται στο ΑΣΕΠ, το οποίο αναδιοργανώνεται και απλοποιούνται οι διαδικασίες προσλήψεων με νέο νόμο που θα έλθει προς ψήφιση τον Οκτώβριο.

Οι νέες προσλήψεις αφορούν:

› 12.063 θέσεις σε υπουργεία, δήμους και φορείς, με βάση εγκρίσεις προηγούμενων ετών, το σχέδιο των προσλήψεων του 2020 και 400 εργαζόμενους για το μεταναστευτικό.

› 2.900 θέσεις για το πρόγραμμα «Βοήθεια στο Σπίτι» των δήμων, για το οποίο, όπως αναφέρεται, «έχουν προκύψει ορισμένα θέματα σχετικά με την εφαρμογή της διάταξης του άρθρου 91 του ν. 4583/2018 και πρέπει να οριστικοποιηθούν και να υλοποιηθούν πριν από την πρόσκληση».

› 4.500 θέσεις εκπαιδευτικών γενικής εκπαίδευσης, για τις οποίες έχουν εκδοθεί οι σχετικές προκηρύξεις και ολοκληρώνονται οι προθεσμίες υποβολής αιτήσεων.

Σε αυτές θα πρέπει να προστεθούν:

› Αλλες 4.500 θέσεις εκπαιδευτικών Ειδικής Αγωγής, που προκηρύχθηκαν το 2019 και οι τελικές λίστες διορισμού θα έχουν δημοσιευτεί μέχρι το τέλος Μαρτίου σύμφωνα με το χρονοδιάγραμμα από το ΑΣΕΠ.

› Οι 8.166 προσλήψεις της 3Κ/2018 στις ανταποδοτικές υπηρεσίες των δήμων, για τις οποίες εκκρεμεί η ανάληψη υπηρεσίας.

› Οι 6.630 προσλήψεις του 2019 που έγιναν βάσει εγκρίσεων προηγουμένων ετών, συν τους 1.500 ειδικούς φρουρούς που προσλήφθηκαν το περασμένο φθινόπωρο.

Ολόκληρο το σχέδιο του υπουργού Εσωτερικών Τάκη Θεοδωρικάκου για το ανθρώπινο δυναμικό στο Δημοσίου με τις βασικές προτεραιότητες που έχουν καθοριστεί και θα υλοποιηθούν εντός του 2020 στους τομείς των προσλήψεων, της κινητικότητας, της αξιολόγησης, της κατάρτισης, αλλά και της τηλεργασίας των δημοσίων υπαλλήλων, με στόχο το Δημοσίου να γίνει πιο λειτουργικό για τους υπαλλήλους και πιο φιλικό για τον πολίτη, παρουσιάζει ο Ελεύθερος Τύπος της Κυριακής.

Διαβάστε την συνέχεια στην έντυπη έκδοση του Ελεύθερου Τύπου της Κυριακής