Ειδικότερα, από τις 24 Μαρτίου θα πιστωθούν οι συντάξεις Απριλίου για όσους η πληρωμή των συντάξεων είναι να γίνει Δευτέρα 28 Μαρτίου.

Λόγω της αργίας της 25ης Μαρτίου οι συντάξεις θα πιστωθούν στους λογαριασμούς από την Πέμπτη 24 Μαρτίου.

Το πρόγραμμα πληρωμής των κύριων και επικουρικών συντάξεων είναι:

- Στις 28 Μαρτίου 2022, ημέρα Δευτέρα θα καταβληθούν οι κύριες και επικουρικές συντάξεις των συνταξιούχων που προέρχονται από τους τ.ΟΑΕΕ, τ.ΟΓΑ, τ.ΕΤΑΑ, τ.ΝΑΤ, τ.ΕΤΑΤ, τ.ΕΤΑΠ-ΜΜΕ και ΔΕΗ
- Στις 29 Μαρτίου 2022, ημέρα Τρίτη θα καταβληθούν οι κύριες και επικουρικές συντάξεις των συνταξιούχων που προέρχονται από το τ.ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, τις Τράπεζες, τον ΟΤΕ και το Δημόσιο και ο ΑΜΚΑ τους τελειώνει σε 1,3,5,7,9.
- Στις 30 Μαρτίου 2022 ημέρα Τετάρτη θα καταβληθούν οι κύριες και επικουρικές συντάξεις των συνταξιούχων που προέρχονται από το τ.ΙΚΑ-ΕΤΑΜ, τις Τράπεζες, τον ΟΤΕ και το Δημόσιο και ο ΑΜΚΑ τους τελειώνει σε 0,2,4,6,8.https://www.dikaiologitika.gr/eidhseis/asfalish/378344/syntakseis-apriliou-oi-allages-pou-fernei-i-25i-martiou-stin-pliromi

Συντάξεις Απριλίου 2022: Μέσα στον Μάρτιο όπως κάθε φορά θα προπληρωθούν οι συντάξεις Απριλίου από τον ΕΦΚΑ.

Ειδικότερα, οι καταβολές θα αρχίσουν στις 28 Μαρτίου.

Αναλυτικά για κάθε Ταμείο

Οι τελικές ημερομηνίες πληρωμής για τους συνταξιούχους όλων των Ταμείων, σύμφωνα με πληροφορίες από το MEGA είναι οι ακόλουθες:

Για ΟΑΕΕ – ΕΤΑ- ΟΓΑ η καταβολή θα γίνει στις 28 Μαρτίου 2022.
Για ΙΚΑ -Τράπεζες – ΟΤΕ, η καταβολή θα είναι στις 29 Μαρτίου 2022 για τα ΑΜΚΑ που λήγουν σε 1,3,5,7,9.
Για τα ΑΜΚΑ που λήγουν σε 0,2,4,6,8 η καταβολή των συντάξεων θα γίνει στις 30 Μαρτίου.
Για Δημόσιο – ΝΑΤ – ΕΤΑΤ -ΕΤΑΠ-ΜΜΕ – ΔΕΗ η καταβολή θα γίνει στις 31 Μαρτίου 2022 το απόγευμα.

Μέχρι τέλος Μαΐου σχεδιάζεται να γίνει η εκκαθάριση των εκκρεμοτήτων στις ήδη 55.000 καταβληθείσες συντάξεις παράλληλης ασφάλισης μαζί με τα αντίστοιχα αναδρομικά πενταετίας.

Ειδικότερα πρόκειται για όσους ασφαλισμένους αποχώρησαν μετά τις 13/5/2016 και πλήρωναν ταυτόχρονα εισφορές σε δύο ταμεία.Οι διπλές εισφορές τους από το 2017 και μετά μπορούν να αξιοποιηθούν αφενός για να πάρουν προσαύξηση συντάξιμων αποδοχών και μεγαλύτερη σύνταξη και αφετέρου ο παράλληλος χρόνος ασφάλισης από το 2017 και μετά μπορεί να χρησιμοποιηθεί για να αυξηθεί ο χρόνος ασφάλισης για συνταξιοδότηση, που σημαίνει ότι η ανταποδοτική σύνταξη θα υπολογιστεί με υψηλότερο συντελεστή αναπλήρωσης.

Οι συνταξιούχοι αυτοί ανήκουν σε δύο βασικές κατηγορίες:

- Στην πρώτη ανήκουν ασφαλισμένοι του τέως ΙΚΑ με παράλληλη ασφάλιση στον τέως ΟΑΕΕ.

- Στη δεύτερη αυτοαπασχολούμενοι γιατροί και μηχανικοί (ασφάλιση στο τέως ΕΤΑΑ) με παράλληλη ασφάλιση στο Δημόσιο.

Οι συνταξιούχοι αυτοί έχουν λάβει την πρώτη σύνταξή τους από το τέως ΙΚΑ ή το τέως ΕΤΑΑ αντίστοιχα, αλλά δεν έχουν λάβει την προσαύξηση της σύνταξης από τον τέως ΟΑΕΕ και το Δημόσιο.

Την ίδια ωρα όσοι κατεθέτουν εφεξής αίτηση για συνταξη και έχουν παράλληλο χρόνο ασφάλισης έχουν τη δυνατότητα άμεσης συνταξιοδότησης(όπως και οι αλλοι ασφαλισμένοι).

Επισημαίνεται ότι οι συνταξιούχοι με παράλληλο χρόνο ασφάλισης σε δύο ή και περισσότερα Ταμεία δικαιουνται το μεγαλύτερο πακέτο αναδρομικών που δόθηκε τα τελευταία χρόνια, καθώς τα χρωστούμενα από τις προσαυξήσεις συντάξεων ξεκινούν από το 2017 και φτάνουν μέχρι στιγμής στα 5 έτη.

Διευκρινίζεται ότι ο μηχανισμός της προσαύξησης για την παράλληλη ασφάλιση αφορά μόνον όσους συνταξιοδοτούνται από 13/5/2016 και μετά.

Μετά και την εγκύκλιο του νόμου 4670/2020 το καθεστώς της παράλληλης ασφάλισης για τους συνταξιούχους από 13/5/2016 και μετά λειτουργεί ως εξής:

1. Για τον παράλληλο χρόνο ασφάλισης μέχρι το 2016 χορηγείται προσαύξηση σύνταξης υπολογισμένη με 0,075% για κάθε μία (1) μονάδα έξτρα εισφορών που κατέβαλαν ως ασφαλισμένοι σε δύο Ταμεία και για όλα τα χρόνια.

Για παράδειγμα, συνταξιούχος με ΙΚΑ και ΟΑΕΕ ως το 2016, που αποχώρησε το 2017 και πήρε τη σύνταξη του ΙΚΑ, δικαιούται την προσαύξηση σύνταξης από τον παράλληλο χρόνο στον ΟΑΕΕ.

Αν στο ΙΚΑ είχε 35 έτη και στον ΟΑΕΕ τα παράλληλα χρόνια ήταν 20, τότε θα πάρει προσαύξηση 30% επί των ασφαλιστέων ή συντάξιμων αποδοχών του ΟΑΕΕ. Οι ασφαλιστέες αποδοχές προκύπτουν από τον μέσο όρο των εισφορών που κατέβαλε.

Αν ο μέσος όρος των εισφορών για τα 20 παράλληλα χρόνια στον ΟΑΕΕ είναι 200 ευρώ, σημαίνει ότι αντιστοιχούν σε μισθό 1.000 ευρώ.

Τα 1.000 ευρώ είναι οι συντάξιμες αποδοχές για τα 20 παράλληλα χρόνια του ΟΑΕΕ και η προσαύξηση 30% σημαίνει ότι ο συνταξιούχος θα πάρει 300 ευρώ το μήνα επιπλέον στη σύνταξη του ΙΚΑ. Αν βγήκε το 2017, έχει ήδη μια 5ετία με αναδρομικά προσαύξησης 18.000 ευρώ.

2. Από 1ης/1/2017 ο παράλληλος χρόνος υπολογίζεται ως ενιαίος στον ΕΦΚΑ και δεν δίδεται προσαύξηση, παρά μόνον αυτή που αντιστοιχεί στα παράλληλα χρόνια μέχρι το 2016.
Με την παράλληλη ασφάλιση όμως από το 2017 και μετά, ο συνταξιούχος μπορεί να πάρει μεγαλύτερη σύνταξη.
Για παράδειγμα, ασφαλισμένος σε ΙΚΑ και ΟΑΕΕ ως το 2016 που συνεχίζει και το 2017 με εισφορές ως μισθωτός και ως ελεύθερος επαγγελματίας. Εστω ότι έχει 25 παράλληλα χρόνια ΙΚΑ και ΟΑΕΕ ως το 2016.

Για τα χρόνια αυτά θα πάρει προσαύξηση επιλέγοντας από ΟΑΕΕ ενώ από το 2017 και μετά μπορεί τα χρόνια του ΟΑΕΕ να τα προσθέσει στο ΙΚΑ.

Αν έχει, για παράδειγμα, 30 χρόνια στο ΙΚΑ μέχρι το 2021, μπορεί να προσθέσει τα 5 παράλληλα του ΟΑΕΕ (από 2017 ως και 2021) και να πάρει σύνταξη με 35 έτη και διατάξεις ΙΚΑ.

Επίσης μπορεί να κάνει το αντίστροφο, δηλαδή να βγει με 35 χρόνια ασφάλισης στον ΟΑΕΕ (30+5 ΙΚΑ από 2017 και μετά) εφόσον οι συντάξιμες αποδοχές με τα χρόνια ΟΑΕΕ είναι υψηλότερες από του ΙΚΑ. Σε αυτή την περίπτωση η προσαύξηση ως το 2016 θα είναι για τα 25 χρόνια παράλληλης ασφάλισης στο ΙΚΑ.

https://www.dikaiologitika.gr/eidhseis/asfalish/377300/syntakseis-poioi-tha-lavoun-anadromika-kai-afksiseis

Ειδικότερα με το σύστημα των αυξημένων ποσοστών αναπλήρωσης των κύριων ανταποδοτικών συντάξεων προβλέπεται αύξηση στην σύνταξη ως 254 ευρώ το μήνα για όσους συνεχίσουν να εργάζονται μετά την 35ετία.
Έτσι καθίσταται συμφέρουσα η παραμονή στην εργασία κυρίως μετά τα 35 συντάξιμα, εφόσον ο ασφαλισμένος έχει θεμελιωμένο συνταξιοδοτικό δικαίωμα και δεν επηρεάζεται από τις αλλαγές του 2022.

Έτσι δεν χρειάζεται κάποιος να σπεύσει να συνταξιοδοτηθεί καθώς τον συμφέρει περισσότερο μα παραμείνει στην εργασία κυρίως αν είναι ασφαλισμένος με περισσότερο από 35 έτη.

Εξάλλου όπως ανέφερε ο υφυπουργός Εργασίας Πάνος Τσακλόγλου «αν βιαστεί κάποιος να πάει για σύνταξη τώρα, θα πάρει αρκετά χαμηλότερη σύνταξη, από αυτή που θα έπαιρνε εάν έμενε στην εργασία του μερικά χρόνια παραπάνω».

Σημειώνοντας ότι «με το νόμο Βρούτση, όσοι έχουνε ένσημα πάνω από 30 έτη και κυρίως πάνω από 35, θα έχουν πάρα πολύ καλούς συντελεστές αναπλήρωσης», ενώ για τους φόβους που εκφράζονται περί αλλαγών στα όρια ηλικίας και με αφορμή δημοσιεύματα που κάνουν λόγο για κατακόρυφη αύξηση κατάθεσης αιτήσεων συνταξιοδότησης κατά το χρονικό διάστημα Σεπτεμβρίου-Δεκεμβρίου 2021, διαβεβαίωσε ότι δεν θα υπάρξει καμία αλλαγή στα όρια ηλικίας που είχαν τεθεί από τον νόμο Κατρούγκαλου και αυτά θα τηρηθούν απαρέγκλιτα.

Επισημαίνεται πάντως ότι οι πλέον κερδισμένοι του νέου συστήματος, συγκριτικά με τον νόμο Κατρούγκαλου, είναι όσοι αποχωρούν με 40ετία ασφάλισης και πληρωμένων εισφορών.

Στα 40 χρόνια κορυφώνονται τα «κέρδη» συγκριτικά με τους σημερινούς συντελεστές. Οσο περισσότερα χρόνια εξασφαλίζει κανείς μέσα στη δεκαετία 30,1-40 έτη ασφάλισης τόσο μεγαλύτερη σύνταξη θα λάβει.

Πιο σημαντικό είναι το όφελος στην πενταετία 35-40 έτη ασφάλισης. Για 3.500 ευρώ συντάξιμες αποδοχές, η αύξηση για την 40ετία φτάνει στα 252 ευρώ σε σύγκριση με τα σημερινά ποσοστά. Αντίστοιχα για 1.000 ευρώ συντάξιμες αποδοχές, η αύξηση φτάνει στα 72 ευρώ, σε σύγκριση με τα σημερινά ποσοστά.

Στην 35ετία η αύξηση για 1.000 ευρώ συντάξιμες αποδοχές φτάνει στα 35 ευρώ, ενώ για 3.500 ευρώ συντάξιμες αποδοχές ανεβαίνει στα 123 ευρώ.

Υπενθυμίζεται πως οι συντάξιμες αποδοχές είναι η βάση υπολογισμού της σύνταξης, δηλαδή ο μισθός ή το εισόδημα επί του οποίου υπολογίζονται οι εισφορές στο διάστημα του εργασιακού βίου.

Αύξηση συντάξεων
Οπως ορίζεται με τομ νόμο Βρούτση από:

1-1-2023 οι αυξήσεις στις συντάξεις θα είναι σε ποσοστό 50% κατά τη μεταβολή του ΑΕΠ και κατά 50% από τη μεταβολή του Δείκτη Τιμών Καταναλωτή (τιμάριθμος). Αυτό σημαίνει για παράδειγμα ότι αν το ΑΕΠ αυξηθεί 4% και ο ΔΤΚ αυξηθεί 2,5%, τότε η αύξηση στις συντάξεις θα είναι γύρω στο 3%-3,2%.
Ειδικότερα, προβλέπεται (Νόμος 4670/2020) ότι «το συνολικό ποσό της σύνταξης αυξάνεται από την 1-1-2023 κατ’ έτος, με κοινή απόφαση των υπουργών Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με βάση συντελεστή που προκύπτει από το άθροισμα του ετήσιου ποσοστού μεταβολής του ΑΕΠ συν το ποσοστό μεταβολής του μέσου ετήσιου γενικού Δείκτη Τιμών Καταναλωτή του προηγούμενου έτους, διαιρούμενου διά του δύο (2) και δεν υπερβαίνει το ποσοστό μεταβολής του μέσου ετήσιου γενικού Δείκτη Τιμών Καταναλωτή».

Αυτό σημαίνει ότι από 1-1-2023 ξεπαγώνει η αναπροσαρμογή των συντάξεων η οποία είχε ανασταλεί με νόμο του 2017 που υπέγραψε κατόπιν πιέσεων της τρόικας η κυβέρνηση του ΣΥΡΙΖΑ, επεκτείνοντας το πάγωμα των συντάξεων για ένα ακόμη έτος, ήτοι και για το 2022, ενώ είχε αποδεχτεί αρχικά πάγωμα ως και το 2021.

Αν δεν υπήρχε η απόφαση αυτή, οι συντάξεις θα είχαν αυξήσεις από 1-1-2022. Με την παράταση οι αυξήσεις θα έρθουν το 2023, εκτός φυσικά εάν τα δημοσιονομικά δεδομένα το επιτρέψουν.

https://www.dikaiologitika.gr/eidhseis/asfalish/375017/erxontai-afksiseis-stis-syntakseis-meta-apo-12-xronia-anomvrias

«Χωρίς αλλαγές και αγνοώντας τις προτάσεις μας, ψηφίστηκε το νο- μοσχέδιο για τον ΕΦΚΑ που δίχως άλλο έχει στόχο την κατάργηση της κοινωνικής ασφάλισης και του κράτους πρόνοιας, όπως το γνωρίζαμε μέχρι σήμερα» δήλωσε στην ΕΡΤ Ν. Αιγαίου ο εκπρόσωπος της ΠΟΣΕ ΕΦΚΑ από τα Δωδεκάνησα και μέλος του Συλλόγου Εργαζομένων e-ΕΦΚΑ Δωδεκανήσου Νίκος Κατσιούλας.

«Ένα πρώτο βήμα για τον εκσυγχρονισμό του Οργανισμού» τόνισε «θα ήταν μέρος των χρημάτων που προορίζονται για «τα υψηλού επιπέδου» ακριβοπληρωμένα στελέχη που θα προσληφθούν από
τον ιδιωτικό τομέα, να δοθούν σε ιατρούς που έρχονται στα Κέντρα Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕΠΑ).

Έτσι δεν θα αναγκάζονται οι ασφαλισμένοι από Λέρο, Κάλυμνο που έρχονται στη Κω να περνάνε τα παιδιά τους από επιτροπές αναπηρίας περιμένοντας 6-7 ώρες αξημέρωτα στο ΙΚΑ»

Ο εκπρόσωπος της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Συλλόγων Εργαζομένων e- ΕΦΚΑ εξέφρασε την αγανάκτησή του για την στοχοποίηση και απαξίωση της δουλειάς των εργαζομένων, τα απαρχαιωμένα προγράμματα υπολογιστών, την έλλειψη ψηφιοποίησης, τις τραγικά υποστελεχωμένες υπηρεσίες και στα υποκαταστήματα της Δωδεκανήσου, παράγοντες που ευθύνονται, όπως εξήγησε, και για τις καθυστερήσεις έκδοσης των συντάξεων.

«Και δεν είναι μόνο αυτά τα προβλήματα», πρόσθεσε, «αλλά και οι πιστοποιημένοι συνεργάτες (λογιστές, δικηγόροι), οι οποίοι έχουν διεκπεραιώσει μόνο είκοσι συντάξεις.

Να σημειωθεί ότι για κάθε σύνταξη ένας πιστοποιημένος συνεργάτης πληρώνεται με 250 ευρώ, στις τέσσερις συντάξεις εισπράττει 1.000 ευρώ, δηλαδή μισθό ενός υπαλλήλου που πρέπει να βγάλει 70 συντάξεις τον μήνα».

Πέντε χιλιάδες είναι οι εκκρεμείς συντάξεις στα Δωδεκάνησα, δήλωσε ο κ. Κατσιούλας, μεταξύ αυτών και καινούργιες και πολλές με παράλληλη ασφάλιση που θα αντιμετωπίζονταν, όπως είπε, «με προσλήψεις μόνιμου προσωπικού».

«Η κοινωνική ασφάλιση είναι δημόσιο αγαθό. Αυτή τη στιγμή ένας εργαζόμενος με 50 ημέρες ασφάλισης έχει οικογενειακό βιβλιάριο, ιατροφαρμακευτική περίθαλψη για όλο τον χρόνο, όχι ότι είναι η καλύτερη, όταν όμως θα μπει μέσα η ιδιωτική εταιρεία να δούμε αν ακόμα και αυτά τα κε- κτημένα θα διατηρηθούν» υπο-
γράμμισε ο εκπρόσωπος της ΠΟΣΕ ΕΦΚΑ.

Πηγή: ertnews.gr