Μ. ΚΟΝΣΟΛΑΣ: Η διοικήτρια του νοσοκομείου Ρόδου να σέβεται τους αιρετούς εκπροσώπους του Δωδεκανησιακού λαού
Αύγουστος 04, 2016Ο Βουλευτής Δωδεκανήσου κ. Μάνος Κόνσολας,έκανε την ακόλουθη δήλωση ως απάντηση στην ανακοίνωση της διοικήτριας του νοσοκομείου Ρόδου:
« Προφανώς πρέπει να ζητήσω συγνώμη για το γεγονός ότι δεν ζήτησα την έγκριση και την άδεια της διοικήτριας του Νοσοκομείου, πριν καταθέσω την ερώτηση για την στελέχωση του Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου.
Αναρωτιέμαι πότε πρόλαβαν κάποιοι «αριστεροί» να αποκτήσουν μέσα σε 18 μήνες τέτοια καθεστωτική νοοτροπία.
Επί της ουσίας:
Στην ερώτηση που κατέθεσα, δεν καταθέτω ούτε ανακριβή ούτε ψευδή στοιχεία αλλά αναφέρομαι στις πραγματικές ανάγκες που υπάρχουν για να λειτουργήσει , όπως πρέπει, το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου.
Για να λειτουργήσει το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου σύμφωνα με τις σύγχρονες απαιτήσεις και αξιοπρεπώς πρέπει να υπάρχουν σε κάθε 8ωρη βάρδια:
1ον) Τμήμα Διαλογής με ένα γιατρό, ένα νοσηλευτή και έναν διοικητικό υπάλληλο.
ΤΕΠ - Παθολογικό: 1 ειδικός Ιατρός + 1 ειδικευόμενος Ιατρός + 1 Νοσηλευτής
ΤΕΠ - Χειρουργικού: 1 ειδικός Ιατρός + 1 ειδικευόμενος Ιατρός + 1 Νοσηλευτής
ΤΕΠ - Ορθοπαιδικού: 1 ειδικός Ιατρός + 1 νοσηλευτής.
Αυτή είναι η πραγματικότητα και παραπέμπω όλους στο κείμενο της ερώτησης που κατέθεσα.
Η κυρία διοικήτρια οφείλει να σέβεται τους αιρετούς εκπροσώπους του Δωδεκανησιακού λαού για έναν και μόνο λόγο: γιατί η ίδια είναι διορισμένη από την κυβέρνηση και εκπροσωπεί την Πολιτεία.
Οφείλει να είναι σε θέση να διαχωρίσει το ρόλο του κομματικού στελέχους του Σύριζα από το ρόλο της στη διοίκηση του Νοσοκομείου Ρόδου.
Πιστεύω ότι τα ζητήματα της δημόσιας υγείας δεν μπορούν να αποτελούν πεδίο αντιπαράθεσης.
Το ίδιο ισχύει και για το νοσοκομείο της Ρόδου. Η καλλιέργεια κλίματος έντασης και η αντιπαράθεση της διοίκησης του νοσοκομείου με το ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό, με ευθύνη της διοίκησης, πρέπει να σταματήσουν.
Εκατοντάδες κρούσματα γαστρεντερίτιδας στη Ρόδο!
Ιούλιος 31, 2016«Θερίζουν» τα κρούσματα γαστρεντερίτιδας στη Ρόδο, με το νοσοκομείο του νησιού να δέχεται καθημερινά περισσότερα από 50 άτομα με λοίμωξη του εντέρου!
Σύμφωνα με πληροφορίες της «Ροδιακής», σε έξαρση βρίσκονται τα κρούσματα γαστρεντερίτιδας τις τελευταίες ημέρες στο νησί μας, με αποτέλεσμα να στέλνουν στο νοσοκομείο της Ρόδου εκατοντάδες έλληνες αλλά και ξένους επισκέπτες!
Χαρακτηριστικό της κατάστασης που επικρατεί είναι πως μόνο προχθές το βράδυ στο νοσηλευτικό ίδρυμα του νησιού μας, διαγνώστηκαν 25 περιπτώσεις λοίμωξης του εντέρου!
Όπως έγινε γνωστό από ιατρικούς κύκλους ειδικά την τελευταία εβδομάδα τα περιστατικά έχουν αυξηθεί σε μεγάλο βαθμό, με αποτέλεσμα γιατροί και νοσηλευτές να αντιμετωπίζουν καθημερινά περισσότερες από 50 τέτοιες περιπτώσεις.
ΡΟΔΙΑΚΗ
Μ. Κόνσολας: «Άμεση ανάγκη να ενισχυθεί με γιατρούς και νοσηλευτές το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου
Ιούλιος 29, 2016Ερώτηση προς τον Υπουργό Υγείας κατέθεσε ο Βουλευτής Δωδεκανήσου, κ. Μάνος Κόνσολας, θέτοντας δύο καίρια ζητήματα:
α) Την ενίσχυση με γιατρούς (χειρουργό, παθολόγο, ορθοπεδικό) και νοσηλευτικού προσωπικού του Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου.
β) Την αλλαγή του οργανογράμματος του Νοσοκομείου για να καταστεί αυτοδύναμο και ανεξάρτητο το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών, λόγω του κομβικού ρόλου που διαδραματίζει στη λειτουργία του νοσοκομείου.
Ο Μάνος Κόνσολας στέκεται ιδιαίτερα στο τελευταίο σημείο και επισημαίνει στην Ερώτησή του, ότι στο Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου προσέρχονται, κάθε χρόνο, πάνω από 42 χιλιάδες ασθενείς ενώ διαχειρίζεται καθημερινά από 120 έως 175 περιστατικά κατά μέσο όρο, αριθμός που αυξάνεται τη θερινή περίοδο.
Σε δήλωσή του ο κ. Κόνσολας τονίζει:
«Τα προβλήματα της δημόσιας υγείας δεν προσφέρονται για άσκηση αντιπολίτευσης. Σε ό, τι με αφορά, θέτω πραγματικά και ουσιαστικά ζητήματα, διεκδικώντας λύσεις.
Το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου χρειάζεται ενίσχυση με μόνιμο ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό, με αποκλειστική απασχόληση. Κάποιοι δεν αντιλαμβάνονται ότι το Νοσοκομείο της Ρόδου δεν καλύπτει απλά τις ανάγκες των κατοίκων ενός μεγάλου νησιού, αλλά έχει υπερτοπικό χαρακτήρα, ενώ ταυτόχρονα καλύπτει και τις αυξημένες ανάγκες που προκύπτουν τη θερινή περίοδο αφού ο πληθυσμός του νησιού πολλαπλασιάζεται»
Επισυνάπτεται το πλήρες κείμενο της Ερώτησης του κ. Κόνσολα.
Κύριε Υπουργέ,
Το νοσοκομείο της Ρόδου δεν εξυπηρετεί μόνο τους κατοίκους ενός μεγάλου νησιού, αλλά και τους χιλιάδες επισκέπτες ενός κορυφαίου τουριστικού προορισμού.
Η υποστελέχωσή του σε ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό καθιστά ιδιαίτερα δύσκολη την προσπάθεια της διοίκησης και του προσωπικού του νοσοκομείου, να ανταποκριθούν στις αυξημένες ανάγκες που υπάρχουν.
Κομβικής σημασίας ζήτημα για τη λειτουργία του νοσοκομείου είναι η υποστελέχωση του Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών. Υπολογίζεται ότι το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου επισκέπτονται πάνω από 42 χιλιάδες ασθενείς κάθε χρόνο και σε ημερήσια βάση εξυπηρετούνται, κατά μέσο όρο 120 έως 175 περιστατικά, που τη θερινή περίοδο μπορεί να είναι πολλαπλάσια.
Αυτή τη στιγμή, το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου είναι υποστελεχωμένο. Οι γιατροί που υπηρετούν σε αυτό δεν επαρκούν και η κάλυψη των εφημεριών είναι αδύνατη.
Σήμερα στο ΤΕΠ του Γ. Ν. Ρόδου υπηρετούν:
Α) Σε οργανική θέση:
-ένας ορθοπεδικός Επιμελητής Β'
- ένας παθολόγος Επιμελητής Α'
Β) Ως επικουρικοί γιατροί:
-ένας παθολόγος Επιμελητής Β'
-ένας χειρουργός Επιμελητής Β'
-ένας ορθοπεδικός Επιμελητής Β'
Γ)Με μετακίνηση από άλλες θέσεις:
-ένας χειρουργός Διευθυντής
-ένας παθολόγος Διευθυντής
Για την κάλυψη των εφημεριών όλου του μήνα κάνουν μόνο εφημερίες στο ΤΕΠ και Γενικοί Ιατροί που υπηρετούν σε ΚΥ και ΠΙ της ζώνης ευθύνης του ΓΝ Ρόδου (συνολικά 4 για την κάλυψη του Παθολογικού και Χειρουργικού ΤΕΠ).
Μπορεί σε κάποιους, ο αριθμός αυτός να είναι επαρκής, η πραγματικότητα, όμως, είναι διαφορετική αφού πρέπει να ληφθεί υπ' όψιν ότι λόγω έλλειψης ιατρών εξειδικευμένων στην Επείγουσα Ιατρική το ΤΕΠ του νοσοκομείου της Ρόδου λειτουργικά υποδιαιρείται σε ΤΕΠ Παθολογικών, ΤΕΠ Χειρουργικών και ΤΕΠ Ορθοπεδικών Περιστατικών. Γίνεται, λοιπόν, αντιληπτό ότι υπό τις υφιστάμενες συνθήκες και μέχρι να ξεκινήσει επίσημα η Ειδικότητα της Επείγουσας Ιατρικής στην Ελλάδα, οι ανάγκες σε ιατρικό προσωπικό για την στελέχωση των ΤΕΠ τουλάχιστον διπλασιάζονται και ο αριθμός των γιατρών δεν επαρκεί.
Ταυτόχρονα, οι 2 νοσηλευτές που συνήθως διατίθενται σε κάθε 8ωρη βάρδια δεν επαρκούν για να ανταποκριθούν στις ανάγκες.
Το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών θα πρέπει άμεσα να ενισχυθεί με ιατρικό προσωπικό, σε πρώτη φάση με την τοποθέτηση ειδικοτήτων παθολόγου, χειρουργού και ιατρού γενικής ιατρικής για να απασχολούνται αποκλειστικά στο Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών και για να μπορέσουν να καλυφθούν οι αυξημένες ανάγκες.
Για να λειτουργήσει το ΤΕΠ του Νοσοκομείου της Ρόδου, σύμφωνα με τις σύγχρονες απαιτήσεις και αξιοπρεπώς, πρέπει να υπάρχει σε κάθε 8ωρη βάρδια:
- Στο Τμήμα Διαλογής:
1 ιατρός + 1 νοσηλευτής + 1 διοικητικός
- Στο ΤΕΠ - Παθολογικό:
1 ειδικός Ιατρός + 1 ειδικευόμενος Ιατρός + 1 Νοσηλευτής
- Στο ΤΕΠ - Χειρουργικού:
1 ειδικός Ιατρός + 1 ειδικευόμενος Ιατρός + 1 Νοσηλευτής
- ΣτοΤΕΠ - Ορθοπαιδικού:
1 ειδικός Ιατρός + 1 νοσηλευτής
Το Υπουργείο Υγείας οφείλει να αντιληφθεί ότι η λειτουργία του Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου, δεν μπορεί να στηρίζεται μόνο στους ειδικευόμενους γιατρούς.
Παράλληλα, απαιτείται η άμεση τοποθέτηση μόνιμου νοσηλευτικού προσωπικού. Το πρόβλημα, μάλιστα, της έλλειψης νοσηλευτικού προσωπικού είναι οξύτερο. Είναι φύσει αδύνατον να καλυφθούν, όχι μόνο οι ανάγκες του Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών, αλλά και των άλλων κλινικών.
Με βάση όλα τα παραπάνω, καθίσταται σαφές ότι απαιτείται:
α) Η ενίσχυση με ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό που θα απασχολείται αποκλειστικά στο Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου.
β) Η τροποποίηση του Οργανισμού του Νοσοκομείου για τη σύσταση αυτόνομου και αυτοδύναμου Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών, γεγονός που επιβάλλεται από τις συνθήκες και την πραγματικότητα.
Κατόπιν των ανωτέρω
Ερωτάται ο Κύριος Υπουργός
1. Εάν προτίθεται να ενισχύσει με μόνιμο ιατρικό προσωπικό το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών του Νοσοκομείου της Ρόδου, προκειμένου να ανταποκριθεί στις αυξημένες ανάγκες που υπάρχουν.
2. Εάν προτίθεται στην προκήρυξη, που θα εκδοθεί άμεσα, για την πρόσληψη θέσεων νοσηλευτικού προσωπικού να ενισχύσει με προσωπικό το Νοσοκομείο της Ρόδου και ιδιαίτερα το Τμήμα Επειγόντων Περιστατικών. Πόσες θέσεις θα κατανεμηθούν στο Νοσοκομείο της Ρόδου;
3. Εάν στις προθέσεις του Υπουργείου είναι η αλλαγή, η επικαιροποίηση και η προσαρμογή στα νέα δεδομένα του οργανισμού του Νοσοκομείου με τη δημιουργία αυτοδύναμου και ανεξάρτητου Τμήματος Επειγόντων Περιστατικών.
4. Εάν προτίθεται να αναλάβει πρωτοβουλία για την αναγνώριση από το ΚΕΣΥ της ειδικότητας της Επείγουσας Ιατρικής.
Ο Ερωτών Βουλευτής
Μάνος Κόνσολας
Βουλευτής Δωδεκανήσου
Συνάντηση του Μ. Κόνσολα με τη Διοικήτρια και τους γιατρούς του νοσοκομείου της Ρόδου
Ιούλιος 15, 2016Με τη Διοικήτρια του Νοσοκομείου Ρόδου, είχε συνάντηση ο Βουλευτής Δωδεκανήσου, κ. Μάνος Κόνσολας, ο οποίος συναντήθηκε, παράλληλα, με τον Πρόεδρο και μέλη του Συλλόγου των Νοσοκομειακών Γιατρών του Νοσοκομείου της Ρόδου.
Η Διοικήτρια του Νοσοκομείου κατέθεσε τις απόψεις της για τη λειτουργία του νοσοκομείου στον κ. Κόνσολα, θεωρώντας ως μείζον τη στελέχωση του νοσοκομείου με νοσηλευτικό προσωπικό.
Ο Βουλευτής ενημερώθηκε από τους γιατρούς για την οριακή κατάσταση λειτουργίας του Νοσοκομείου της Ρόδου αλλά και για το κλίμα έντασης που υπάρχει ανάμεσα στη διοίκηση του Νοσοκομείου και τους γιατρούς.
Σε δήλωσή του, αμέσως μετά τη συνάντηση, ο Μάνος Κόνσολας επισημαίνει:
«Το νοσοκομείο της Ρόδου, λειτουργεί απρόσκοπτα και εδραιώνεται το αίσθημα ασφάλειας στους κατοίκους, χάρη στην αυταπάρνηση και στις προσπάθειες που καταβάλουν οι γιατροί και οι νοσηλευτές.
Αυτό οφείλουμε να το αντιληφθούμε όλοι. Το τελευταίο πράγμα που χρειάζεται το Νοσοκομείο της Ρόδου είναι η τεχνητή ένταση και οι συγκρουσιακές λογικές.
Μέσα από το διάλογο, την καλοπιστία και τη συνεννόηση μπορούν να βρεθούν λύσεις.
Ενημερώθηκα από τη διοικήτρια και τους γιατρούς για τα πολλαπλά προβλήματα υποστελέχωσης στις κλινικές και στα τμήματα του νοσοκομείου.
Ιεραρχήσαμε τα δύο βασικά ζητούμενα, σε αυτό το χρονικό σημείο.
Θεωρώ ότι ζήτημα άμεσης προτεραιότητας είναι η στελέχωση με γιατρούς του τμήματος επειγόντων περιστατικών, αλλά και η στελέχωση με νοσηλευτικό προσωπικό και αναισθησιολόγους για να λειτουργούν απρόσκοπτα τα χειρουργεία.
Ανέλαβα τη δέσμευση να αναδείξω αυτά τα ζητήματα σε κοινοβουλευτικό επίπεδο .
Παράλληλα, πρέπει επιτέλους να ανοίξει μια μεγάλη συζήτηση για ένα νέο, σύγχρονο και επικαιροποιημένο οργανόγραμμα στο Νοσοκομείο της Ρόδου».
Ν. Σαντορινιός: 50 μόνιμες θέσεις νοσηλευτικού, παραϊατρικού και διοικητικού προσωπικού και 14 γιατροί, το επόμενο διάστημα στη Ρόδο
Ιούνιος 30, 2016Ν. Σαντορινιός: 50 μόνιμες θέσεις νοσηλευτικού, παραϊατρικού και διοικητικού προσωπικού και 14 γιατροί, το επόμενο διάστημα στη Ρόδο»
Ο βουλευτής Δωδεκανήσου Νεκτάριος Σαντορινιός, μετά την ανακοίνωση του προεδρείου του Δ.Σ. του Συλλόγου Εργαζομένων στο Νοσοκομείο Ρόδο, σε σχέση με τα οικονομικά κίνητρα που δίνονται από την κυβέρνηση σε γιατρούς που υπηρετούν σε άγονες περιοχές, έκανε την εξής δήλωση:
«Ειλικρινή έκπληξη μου προκάλεσε η ανακοίνωση των εργαζομένων του Νοσοκομείο Ρόδου μετά την χθεσινή ανακοίνωση μου σχετικά με την κοινή υπουργική απόφαση για επίδομα- κίνητρο στους γιατρούς που υπηρετούν ή θα υπηρετήσουν στα άγονα νησιά μας.
Η συγκεκριμένη αντίδραση από ανθρώπους εμπλεκόμενους με την Υγεία, με βαθιά γνώση όλων των δομικών προβλημάτων της και με την συγκριτική εμπειρία που μπορούν να έχουν από τις διακυβερνήσεις στον ευαίσθητο αυτό κλάδο, είναι ανεξήγητη. Οι ίδιοι που δίνουν καθημερινά το περίσσευμα του εαυτού τους και με αυταπάρνηση κρατάνε τις δομές υγείας των νησιών σε λειτουργία, παλεύοντας με τις επιδράσεις των πολιτικών «τσουνάμι» στην Υγεία (απολύσεις, περικοπές προϋπολογισμών, καταργήσεις τμημάτων, υποστελέχωση, κα.), προκαλεί κατάπληξη ότι δεν βρίσκουν καμία διαφορά στα όσα έχουν γίνει μέχρι τώρα στον τομέα της Υγείας από την Κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ- ΑΝΕΛ. Ήταν όλα αυτονόητα;
Ήταν πραγματικά αυτονόητο, με δεδομένη την εμπειρία των προηγούμενων ετών, ότι θα δοθούν κίνητρα με μορφή επιδόματος 400 ευρώ - με αναδρομική ισχύ- για τους γιατρούς που υπηρετούν σε άγονες περιοχές;
Ήταν πραγματικά αυτονόητο ότι στο νομοσχέδιο για την ψυχική υγεία που πρόκειται να έρθει προς ψήφιση, προβλέπονται ρυθμίσεις για διευκολύνσεις σε αποσπάσεις συζύγων επικουρικών γιατρών που υπηρετούν σε νησιωτικές περιοχές;
Ήταν πραγματικά αυτονόητο ότι στο νομοσχέδιο με σημεία από το παράλληλο πρόγραμμα του ΣΥΡΙΖΑ, υπήρξε το κίνητρο υπολογισμού στο πενταπλάσιο της προϋπηρεσίας των αγροτικών ιατρών και στο επταπλάσιο για τους ειδικευόμενους γιατρούς που υπηρετούν ή υπηρέτησαν σε νησιωτικές άγονες περιοχές, κατά τη διαδικασία κατάληψης θέσης κλάδου ιατρού ΕΣΥ, πρόσληψης στο ΠΕΔΥ καθώς και στα άγονα περιφερειακά ιατρεία;
Ήταν πραγματικά αυτονόητο ότι στο νομοσχέδιο προβλέπεται ότι οι Ο.Τ.Α. και τα Ν.Π.Δ.Δ. των άγονων νησιωτικών περιοχών, μπορούν να παρέχουν στον επικουρικό ιατρό και τον ιατρό υπηρεσίας υπαίθρου της περιοχής τους, για όλη τη διάρκεια της σύμβασης ή της θητείας του, δωρεάν σίτιση, κατάλληλο κατάλυμα διαμονής ή χρηματικό επίδομα για την κάλυψη των αναγκών του αυτών, κάτι που ζητούσαν επανειλημμένα και επί χρόνια οι ίδιοι οι εκπρόσωποι της Τοπικής Αυτοδιοίκησης ως λύση για την πλήρωση θέσεων;
Ήταν πραγματικά αυτονόητο ότι, για πρώτη φορά μετά από πολλά χρόνια, αυτή η κυβέρνηση ήταν η πρώτη που προχώρησε στην προκήρυξη μόνιμων θέσεων ιατρικού και νοσηλευτικού προσωπικού για τις δομές υγείας των νησιών μας- συμπεριλαμβανομένου και του Γενικού Νοσοκομείου Ρόδου;
Αυτή τη στιγμή είναι σε φάση διορισμού στο Νοσοκομείο Ρόδου, με βάση τις προκηρύξεις 4K και 5Κ/2015, 10 Νοσηλευτές (μια θέση αντιστοιχεί στο ΚΥ Αρχαγγέλου), 2 Φαρμακοποιοί (μια θέση στον ΕΟΠΥΥ), 3 Βοηθητικού και Τεχνικού Προσωπικού. Θα ακολουθήσουν ακόμη, το αμέσως επόμενο χρονικό διάστημα, προσλήψεις για 26 Νοσηλευτές και Βοηθητικό Νοσηλευτικό Προσωπικό, 3 Τεχνικού Παραϊατρικού Προσωπικού, 6 θέσεις Διοικητικού Προσωπικού (2 θέσεις και για το ΚΥ Έμπωνα). Έγκριση ακόμη αναμένει προκήρυξη για 14 μόνιμες θέσεις γιατρών διαφόρων ειδικοτήτων. Θα προσληφθούν, δηλαδή, 36 νοσηλευτές, 2 φαρμακοποιοί, 6 άτομα ως βοηθητικό και τεχνικό προσωπικό και 6 ως Διοικητικό προσωπικό. Συνολικό άθροισμα 50 θέσεις μόνιμου προσωπικού, εκτός των 14 γιατρών.
Αλήθεια πότε ήταν η τελευταία φορά που προσλήφθηκε μόνιμο προσωπικό στο νοσοκομείο;
Συμμερίζομαι την αγωνία των εργαζομένων του Νοσοκομείου Ρόδου για την κατάσταση που επικρατεί στο σύστημα της Δημόσιας Υγείας. Την ίδια αγωνία έχω και εγώ, προσωπικά, όμως αν δεν τονίσουμε το τι έχει γίνει αυτόν τον ενάμισι χρόνο στην Υγεία και ό,τι άλλο θετικό προωθείται για τις πολύπαθες νησιωτικές και άγονες περιοχές, τότε προχωρούμε σε λογικές ισοπέδωσης, που σίγουρα δε βοηθούν στην ενίσχυση του αισθήματος ασφάλειας των συμπολιτών μας.
Τέλος, είναι γεγονός ότι πολλά ακόμη μένουν να γίνουν ώστε να αναστηλωθεί ο κλάδος της Υγείας στα νησιά μας, αλλά αν δεν γίνει η παραδοχή πως μια κυβέρνηση της Αριστεράς έχει βάλει έμπρακτα ως προτεραιότητά της την στελέχωση των δομών Υγείας, τότε είναι σα να μην έχουμε ζήσει την λαίλαπα του νεοφιλελευθερισμού στα νοσοκομεία μας και σαν να μην έχουμε γίνει μάρτυρες του αποκλεισμού μεγάλης πλειοψηφίας συμπολιτών μας από την πρόσβαση σε αυτές. Και εσείς σαν συνδικαλιστές και σκληρά εργαζόμενοι για την Δημόσια Υγεία, δε μπορεί να ξεχάσατε τόσο σύντομα.
Να επαναλάβω για μια ακόμη φορά ότι ευελπιστώ σε μια σχέση συνεργασίας και εμπιστοσύνης και είμαι πάντα στη διάθεσή σας για να στηρίξω τα δίκαια αιτήματά σας και από τη θεσμική μου θέση».
Ροή Ειδήσεων
Ελλάδα
Δωδεκάνησα
Οικονομία
RSS